Главная страница Случайная страница

Разделы сайта

Автомобили Астрономия Биология География Дом и сад Другие языки Другое Информатика История Культура Литература Логика Математика Медицина Металлургия Механика Образование Охрана труда Педагогика Политика Право Психология Религия Риторика Социология Спорт Строительство Технология Туризм Физика Философия Финансы Химия Черчение Экология Экономика Электроника

💸 Как сделать бизнес проще, а карман толще?

VisitTime

Тот, кто работает в сфере услуг, знает — без ведения записи клиентов никуда. Мало того, что нужно видеть свое раписание, но и напоминать клиентам о визитах тоже. Проблема в том, что средняя цена по рынку за такой сервис — 800 руб/мес или почти 15 000 руб за год. И это минимальный функционал. Нашли самый бюджетный и оптимальный вариант: сервис VisitTime.
⚡️ Для новых пользователей первый месяц бесплатно. А далее 290 руб/мес, это в 3 раза дешевле аналогов. За эту цену доступен весь функционал: напоминание о визитах, чаевые, предоплаты, общение с клиентами, переносы записей и так далее.
✅ Уйма гибких настроек, которые помогут вам зарабатывать больше и забыть про чувство «что-то мне нужно было сделать».
Сомневаетесь? нажмите на текст, запустите чат-бота и убедитесь во всем сами!

Практическое занятие № 10. Аудит учета кредитов и займов

⇐ ПредыдущаяСтр 15 из 21Следующая ⇒

1. Общество с ограниченной ответственностью приобрело 8 холодильников у
закрытого акционерного общества по цене 30 000 руб. за каждый, в том числе
НДС. Холодильники были введены в эксплуатацию. Общество с ограниченной
ответственностью взяло кредит в размере 210 000 руб. в банке для приобретения
холодильников под 24 % годовых. Срок кредита – два месяца. В бухгалтерском
учете составлены следующие бухгалтерские записи:

Д 51 К 66 – 210 000 руб.;

Д 01 К 60 – 203 389, 84 руб.;

Д 19 К 60 – 36 610, 16 руб.;

Д 60 К 51 – 240 000 руб.;

Д 20 К 66 – 8400 руб.;

Д 66 К 51 – 218 400 руб.

Проверить правильность отражения операций на счетах бухгалтерского учета.

2. Общество с ограниченной ответственностью заключило договор займа
сроком на 3 месяца. Сумма основного долга – 100 000 руб., сумма процентов –
15 000 руб. В бухгалтерском учете составлены следующие бухгалтерские записи:

Д 51 К 66 – 100 000 руб.;

Д 91-2 К 66 – 15 000 руб.;

Д 66 К 51 – 115 000 руб.

Проверить правильность отражения операций на счетах бухгалтерского учета.

3. Общество с ограниченной ответственностью в январе заключило кредит
ный договор с банком на получение кредита в размере 500 000 руб. Кредитный
договор содержит следующие условия: срок кредита – 3 месяца, сумма процентов
– 30 % годовых, проценты должны уплачиваться ежемесячно. 1 февраля были пе
речислены денежные средства в размере 500 000 руб. в качестве предоплаты в
счет предстоящей поставки материалов. Проценты начислялись и уплачивались в
конце каждого месяца. По окончании срока действия договора кредит был воз
вращен. В бухгалтерском учете составлены следующие записи:

в январе:

Д 51 К 66 – 500 000 руб.;

Д 60 К 51 – 500 000 руб.;

Д 91-2 К 66 – 12 500 руб.;

в феврале:

Д 10 К 60 – 436 229 руб.;

Д 19 К 60 – 76 271 руб.;

Д 91-2 К 66 – 12 500 руб.;

в марте:

Д 91/2 К 66 – 12 500 руб.;

Д 66 К 51 – 537 500 руб.

Проверить правильность отражения операций на счетах бухгалтерского учета.

4. Производственное предприятие А заключило со строительным предпри
ятием Б договор займа, согласно которому предприятие А передает строительные
материалы собственного производства, а предприятие Б возвращает аналогичные
строительные материалы. Балансовая стоимость материалов в учете предприятия
А составляет 360 000 руб. Договор займа содержит следующие условия: цена ма
териалов – 420 000 руб., срок действия договора – 9 месяцев, сумма процентов –
12 % годовых, порядок уплаты – ежеквартально, в начале месяца, следующего за
кварталом, за который уплачиваются проценты. Материалы переданы организа
ции Б. С целью возврата займа организации Б оприходовала материалы и акцеп
товала счет предприятие С на сумму 442 500 руб., в том числе НДС. Заем был
возвращен.

В бухгалтерии предприятия Б были составлены следующие бухгалтерские записи:

Д 10 К 66 – 420 000 руб.;

Д 91-2 К 66 – 11 000 руб.;

Д 19 К 66 – 2268 руб.;

Д 97 К 66 – 25 200 руб.;

Д 19 К 66 – 4536 руб.;

Д 66 К 51 – 14 868 руб.

Проверить правильность отражения операций на счетах бухгалтерского учета.

5. Организация А взяла по договору займа у организации Б сумму
300 000 руб. сроком на 1 месяц. Организация А приобрела материалы у организа
ции В на сумму 300 000 руб., в том числе НДС. Материалы переданы в основное
производство. Оплачен счет за материалы. Организация А вернула займ органи
зации Б на сумму 300 000 руб.

В бухгалтерском учете организации А составлены следующие бухгалтерские записи:

Д 51 К 66 – 300 000 руб.;

Д 10 К 60 – 246 000 руб.;

Д 19 К 60 – 54 000 руб.;

Д 20 К 10 – 300 000 руб.;

Д 66 К 51 – 300 000 руб.

Проверить правильность отражения операций на счетах бухгалтерского учета.

Тема: Практический аудит расчетов с персоналом по оплате труда и прочим операциям

Целью аудита расчетов с персоналом по оплате труда и прочим операциям является установление соответствия применяемой в организации методики бухгалтерского учета нормативным документам.

Задачами аудита расчетов с персоналом по оплате труда и прочим операциям являются:

- подтверждение достоверности производимых начислений и выплат работникам по всем основаниям и отражения их в учете;

- проверка соблюдения норм действующего законодательства в части начислений и удержаний;

- оценка системы организации аналитического и синтетического учета;

- проверка правильности оформления и отражения в учете расчетов с персоналом по оплате труда.

Основные нормативные документы:

- Федеральный закон от 21.11.1996 № 129-ФЗ «О бухгалтерском учете»;

- План счетов бухгалтерского учета финансово-хозяйственной деятельности организаций и Инструкция по его применению, утвержденные приказом Минфина России от 31.10. 2000 № 94н;

- Положение по ведению бухгалтерского учета и бухгалтерской отчетности в Российской Федерации, утвержденное приказом Минфина России от 29.07.1998 № 34н;

- приказ Минфина России от 22.07.2003 № 67н «О формах бухгалтерской отчетности организаций»;

- Трудовой кодекс Российской Федерации;

- унифицированные формы первичной учетной документации по учету труда и его оплаты, утвержденные постановлением Госкомстата России от 05.01.2004 № 1.

Предоставляемые аудитору документы: бухгалтерский баланс (форма № 1), отчет о прибылях и убытках (форма № 2), отчет о движении денежных средств (форма № 4), приложение к бухгалтерскому балансу (форма № 5), главная книга или оборотно-сальдовая ведомость, приказ об учетной политике организации, регистры бухгалтерского учета по счетам 70 «Расчеты с персоналом по оплате труда», 68 «Расчеты по налогам и сборам», 69 «Расчеты по социальному страхованию и обеспечению». Кроме того, анализируются внутренние документы по следующим формам:

№ Т-1 «Приказ (распоряжение) о приеме работника на работу»;

№ Т-1а «Приказ (распоряжение) о приеме работников на работу»;

№ Т-2 «Личная карточка работника»;

№ Т-2ГС (МС) «Личная карточка государственного (муниципального) служащего»;

№ Т-3 «Штатное расписание»;

№ Т-4 «Учетная карточка научного, научно-педагогического работника»;

№ Т-5 «Приказ (распоряжение) о переводе работника на другую работу»;

№ Т-5а «Приказ (распоряжение) о переводе работников на другую работу»;

№ Т-6 «Приказ (распоряжение) о предоставлении отпуска работнику»;

№ Т-6а «Приказ (распоряжение) о предоставлении отпуска работникам»;

№ Т-7 «График отпусков»;

№ Т-8 «Приказ (распоряжение) о прекращении (расторжении) трудового договора с работником (увольнении)»;

№ Т-8а «Приказ (распоряжение) о прекращении (расторжении) трудового договора с работниками (увольнении)»;

№ Т-9 «Приказ (распоряжение) о направлении работника в командировку»;

№ Т-9а «Приказ (распоряжение) о направлении работников в командировку»;

№ Т-10 «Командировочное удостоверение»;

№ Т-10а «Служебное задание для направления в командировку и отчет о его выполнении»;

№ Т-11 «Приказ (распоряжение) о поощрении работника»;

№ Т-11а «Приказ (распоряжение) о поощрении работников»; № Т-12 «Табель учета рабочего времени и расчета оплаты труда»; № Т-13 «Табель учета рабочего времени»; № Т-49 «Расчетно-платежная ведомость»; № Т-51 «Расчетная ведомость»; № Т-53 «Платежная ведомость»;

№ Т-53а «Журнал регистрации платежных ведомостей»;

№ Т-54 «Лицевой счет»;

№ Т-54а «Лицевой счет (свт)»;

№ Т-60 «Записка-расчет о предоставлении отпуска работнику»;

№ Т-61 «Записка-расчет при прекращении (расторжении) трудового договора с работником (увольнении)»;

№ Т-73 «Акт о приеме работ, выполненных по срочному трудовому договору, заключенному на время выполнения определенной работы».

Принимаются во внимание также распоряжения, контракты, договоры гражданско-правового характера (подряда, возмездного оказания услуг и др.), договоры личного страхования, на выдачу ссуд, продажу товаров в кредит и т. д.

Работы при проведении аудита расчетов с персоналом по оплате труда и прочим операциям можно разделить на три последовательных этапа: ознакомительный, основной и заключительный.

⇐ Предыдущая 10 11 12 13 141516 17 18 19 Следующая ⇒

© 2023 :: MyLektsii.ru :: Мои Лекции
Все материалы представленные на сайте исключительно с целью ознакомления читателями и не преследуют коммерческих целей или нарушение авторских прав.
Копирование текстов разрешено только с указанием индексируемой ссылки на источник.