Как продвинуть сайт на первые места?

Вы создали или только планируете создать свой сайт, но не знаете, как продвигать? Продвижение сайта – это не просто процесс, а целый комплекс мероприятий, направленных на увеличение его посещаемости и повышение его позиций в поисковых системах.

Ускорение продвижения

Если вам трудно попасть на первые места в поиске самостоятельно, попробуйте технологию Буст, она ускоряет продвижение в десятки раз, а первые результаты появляются уже в течение первых 7 дней. Если ни один запрос у вас не продвинется в Топ10 за месяц, то в SeoHammer за бустер вернут деньги.

Начать продвижение сайта

Сервис онлайн-записи на собственном Telegram-боте

Тот, кто работает в сфере услуг, знает — без ведения записи клиентов никуда. Мало того, что нужно видеть свое расписание, но и напоминать клиентам о визитах тоже. Нашли самый бюджетный и оптимальный вариант: сервис VisitTime.
Для новых пользователей первый месяц бесплатно.

Чат-бот для мастеров и специалистов, который упрощает ведение записей:

— Сам записывает клиентов и напоминает им о визите;
— Персонализирует скидки, чаевые, кэшбэк и предоплаты;
— Увеличивает доходимость и помогает больше зарабатывать;

Начать пользоваться сервисом

Політика в галузі охорони праці

В компанії повинна існувати політика в галузі охорони праці, санкціонована вищим керівництвом організації, що чітко формулює загальні цілі охорони праці і зобов'язання щодо поліпшення в галузі охорони праці (мал.8.3).

Ця політика повинна:

а). відповідати характерові і масштабові ризиків в галузі охорони праці на підприємстві.

б). включати зобов'язання про постійне удосконалення.

в). включати зобов'язання відповідати, як мінімум, діючому законодавству, а також іншим вимогам, з якими організація погоджується.

г). бути документованою, впровадженою і підтримуватися в робочому стані.

д). бути доведеною до відома всього персоналу для того, щоб кожен працівник знав про свої обов'язки в галузі охорони праці.

е). бути доступної для зацікавлених сторін.

ж). періодично піддаватися аналізові, щоб залишатися підходящою і відповідати потребам організації.

Планування

А. Планування для ідентифікації небезпек, оцінки ризику і управління ризиком

Організація повинна встановити і підтримувати в робочому стані процедури для ідентифікації існуючих небезпек, оцінки ризиків і запровадження необхідних заходів управління. Це повинно охоплювати:

§ рутинні і не рутинні види діяльності;

§ діяльність усього персоналу, що має доступ до робочого місця (включаючи підрядників і відвідувачів);

§ устаткування на робочому місці, яке використовується як для роботи організації так і іншими особами.

Організація повинна забезпечити використання результатів проведеної оцінки і результатів заходів щодо управління ризиками при постановці цілей в галузі охорони праці. Ця інформація повинна документуватися і поновлюватися.

Методологія з ідентифікації небезпек й оцінки ризиків повинна:

- бути визначеною по відношенню до галузі застосування, характеру і вибору визначеного часу так, щоб профілактичні заходи мали пріоритет над реактивними (тобто такими заходами, які застосовуються після події, що відбулася).

- забезпечити класифікацію ризиків і ідентифікацію таких, котрі повинні бути усунуті або контролюватися за допомогою заходів, визначених в нижченаведених пп. В і Г.

- бути узгодженою з оперативними напрацюваннями і відповідати можливостям заходів, що застосовуються для управління ризиком;

- дозволяти визначати вимоги до обладнання, визначати потреби в навчанні персоналу і/або розробці оперативних заходів контролю;

- забезпечувати моніторинг необхідних дій для ефективної і своєчасної ідентифікації небезпек й оцінки ризиків.