Студопедия

Главная страница Случайная страница

Разделы сайта

АвтомобилиАстрономияБиологияГеографияДом и садДругие языкиДругоеИнформатикаИсторияКультураЛитератураЛогикаМатематикаМедицинаМеталлургияМеханикаОбразованиеОхрана трудаПедагогикаПолитикаПравоПсихологияРелигияРиторикаСоциологияСпортСтроительствоТехнологияТуризмФизикаФилософияФинансыХимияЧерчениеЭкологияЭкономикаЭлектроника






  • ВВЕДЕНИЕ. Предпроектный анализ объекта






    Содержание

    Введение

    Предпроектный анализ объекта

    1.1 Описание предметной области

    1.2 Функции и организационная структура

    1.3 Описание потоков данных и бизнес процессов

    1.4 Обзор существующих проективных решений и их функций

    1.5 Обоснование необходимости разработки информационных систем

    Системное проектирование информационной системы

    2.1 Разработка концепции архитектуры построения и платформы реализации

    2.2 Структура ИС, составные функции и обеспечение подсистем

    2.3 SQL запросы

    2.4 Техническое обеспечение ИС

    Заключение

    Список литературы

    ВВЕДЕНИЕ

     

    Потребности и предложения на рынке трудовых ресурсов можно проследить на бирже труда. Целью курсового проекта является анализ ситуации на рынке трудовых ресурсов с помощью автоматизации какой-либо биржи труда, службы занятости или другой посреднической организации в области занятости.

    Сейчас, в условиях рыночной экономики, когда везде требуются высококвалифицированные специалисты, преимущественно экономических специальностей, очень много людей, не удовлетворяющих данным параметрам, остаются без работы. Именно они и обращаются к услугам бирж труда, причем их число значительно выросло по сравнению с 1991 г. Только регистрация безработных без использования автоматизации очень трудоемкая работа, а ведь биржи труда не только производят регистрацию людей, у них много функций:

    - регистрация вакантных мест;

    - трудоустройство безработных и других лиц, желающих получить работу;

    - изучение конъюнктуры рынка труда и предоставление информации о ней;

    - тестирование лиц, желающих получить работу;

    - профессиональная ориентация и профессиональная переподготовка безработных;

    - выплата пособий.

    При автоматизации значительно сократится время и трудоемкость осуществления этих операций. Финансовые расходы также сократятся, но это будет после того, как внедренный пакет прикладных программ на биржу труда полностью окупится.

    Расходы на политику занятости часто относят к безвозвратным социальным расходам. Однако, возвращая безработного к работе, служба занятости решает и побочные задачи. Потеря гражданами работы, а, следовательно, и заработков, снижает покупательную способность населения. Получив новое рабочее место, безработный восстанавливает свой фонд заработной платы, а значит, и покупательную способность. Кроме того, безработный вновь становится налогоплательщиком. С заработной платы удерживаются подоходный налог, а его работодатель производит отчисления во внебюджетные социальные фонды. Если принять во внимание только эти два результата, можно в определенной степени судить о финансово-экономической эффективности деятельности службы занятости. Поэтому для лучшей работы служб занятости необходима автоматизация.






    © 2023 :: MyLektsii.ru :: Мои Лекции
    Все материалы представленные на сайте исключительно с целью ознакомления читателями и не преследуют коммерческих целей или нарушение авторских прав.
    Копирование текстов разрешено только с указанием индексируемой ссылки на источник.