Практичні рекомендації щодо інтеграції студентів із вадами зору

💸 Как сделать бизнес проще, а карман толще?

Тот, кто работает в сфере услуг, знает — без ведения записи клиентов никуда. Мало того, что нужно видеть свое раписание, но и напоминать клиентам о визитах тоже. Проблема в том, что средняя цена по рынку за такой сервис — 800 руб/мес или почти 15 000 руб за год. И это минимальный функционал. Нашли самый бюджетный и оптимальный вариант: сервис VisitTime.
⚡️ Для новых пользователей первый месяц бесплатно. А далее 290 руб/мес, это в 3 раза дешевле аналогов. За эту цену доступен весь функционал: напоминание о визитах, чаевые, предоплаты, общение с клиентами, переносы записей и так далее.
✅ Уйма гибких настроек, которые помогут вам зарабатывать больше и забыть про чувство «что-то мне нужно было сделать».
Сомневаетесь? нажмите на текст, запустите чат-бота и убедитесь во всем сами!

Що потрібно враховувати викладачам, які працюють зі студентами з вадами зору

1. Працюючи в інтегрованій групі, де є студенти з вадами зору, зважайте на те, що за відсутності зорового аналізатора основним каналом для сприйняття інформації у таких студентів є слух, а для незрячих ще й дотик, а тому:

· на заняттях давайте можливість студентам робити аудіозапис на диктофон;

· надавайте можливість таким студентам займати місця в аудиторії за першими партами;

· під час пояснень поверніться обличчям до аудиторії, говоріть чітко, розбірливо, стежте, щоб були усунені всі непотрібні звуки та шуми, які можуть заважати студентам сприймати матеріал на слух;

· демонструючи малюнок, схему, таблицю, макет тощо, конкретизуйте Ваші посилання та пояснення (при цьому ілюстративний матеріал має бути наданий студенту у адаптованому вигляді). Уникайте загальних виразів, наприклад: " Подивіться сюди! ", " Перемалюйте це з дошки" та інших.

· повідомляйте в усній формі кожного студента з вадами зору про зміни розкладу занять, консультацій та інші події, що відбуваються в університеті.

2. Для кращого засвоєння навчального матеріалу використовуйте широкий спектр дидактичного та технічного забезпечення:

· дидактичне забезпечення: конспекти лекцій, методичні матеріали, інструкції до виконання завдань, ілюстративний матеріал треба підготувати в альтернативній формі, наприклад, в збільшеному форматі, електронному чи рельєфному вигляді.

· підписи, позначки, ярлики на навчальному обладнанні та макетах повинні мати збільшений формат або сприйматися на дотик;

· призначте в групі тьюторів для студентів з вадами зору, які допоможуть писати конспекти (записувачі), розтлумачать складний матеріал, допоможуть на практичних заняттях, іспитах, заліках, зачитають текстові фрагменти (консультанти), при потребі супроводять незрячого студента (супроводжувачі). В окремих випадках студенту даної категорії може знадобитись допомога тифлоперекладача – людини, що перекладає тексти за Брайлем у звичну форму і навпаки.

o зверніть увагу на належне освітлення в аудиторії;

o дозволяйте Вашим студентам користуватися на заняттях збільшуючими оптичними пристроями;.

o Текстові матеріали мають бути надруковані збільшеним шрифтом (як мінімум кегль 16);

o до початку занять надайте студентам ілюстративний або роздатковий матеріал та ключові поняття лекції, для завчасного ознайомлення.

4. Контролюйте процес сприйняття навчального матеріалу, а саме:

· враховуйте, що студенти з вадами зору виконують завдання значно повільніше за інших. Виділіть додатковий час для роботи з даними студентами в аудиторії;

· постійно перевіряйте, чи всі Ваші завдання та інструкції були сприйняті правильно;

· знайдіть раціональну форму контролю знань студентів, зокрема замінюйте, по можливості, письмові роботи усним опитуванням чи співбесідою. У разі неможливості такої заміни можна прийняти іспит в за допомогою комп‘ютера, оснащеного синтезатором мови, чи за допомогою тьютора-тифлоперекладача.

· у ході заняття частіше звертайтесь до студентів даної категорії, залучайте їх до групової роботи шляхом застосування інтерактивних методів навчання, допомагайте їм підвищити свою активність та комунікабельність;

· пам'ятайте, що зайва поблажливість у вимогах до студента з вадами зору може принизити його гідність.

5. Для створення у групі атмосфери толерантності і доброзичливості допоможіть студентам зрозуміти потреби людини з вадами зору, які виникають у процесі навчання чи спілкування.

6. При виникненні труднощів чи непорозумінь у процесі роботи зі студентами з вадами зору зверніться за консультацією до фахівців чи до колег, що мають досвід роботи з такими студентами.