Введение. Димитровград 2014 одобрена на заседании Методической цикловой комиссии юридических и социально-экономических дисциплин Протокол № __ от

МЕТОДИЧЕСКИЕ УКАЗАНИЯ

ПО ВЫПОЛНЕНИЮ ДИПЛОМНЫХ РАБОТ

ДЛЯ СТУДЕНТОВ СПЕЦИАЛЬНОСТИ

ПРАВО И ОРГАНИЗАЦИЯ СОЦИАЛЬНОГО

ОБЕСПЕЧЕНИЯ (БАЗОВАЯ ПОДГОТОВКА)

Димитровград 2014

Авторы-составители: Флегонтова Н.М., Валкина Н.П. - преподаватели техникума ДИТИ НИЯУ МИФИ

ВВЕДЕНИЕ

Выпускная квалификационная работа - дипломная работа является завершающим этапом изучения комплекса дисциплин в соответствии с учебным планом по специальности 40.02.01 Право и организация социального обеспечения (базовая подготовка).

Целями дипломной работы являются:

- систематизация, закрепление и расширение теоретических и практических знаний в сфере юридического консультирования и оказания в установленных пределах помощи физическим и юридическим лицам в сфере социальной защиты их прав и законных интересов;

- выявление умения применять полученные знания и навыки при решении конкретных профессиональных задач;

- развитие навыков выполнения самостоятельной работы и применения методик исследования, при решении разрабатываемых в выпускной квалификационной работе проблем и вопросов;

- выявление степени подготовленности студента к самостоятельной работе в сфере социальной защиты населения России.

В соответствии со стандартом среднего профессионального образования юристы должны быть готовыми к следующим видам деятельности:

- ВПД 1 Обеспечение реализации прав граждан в сфере пенсионного обеспечения и социальной защиты;

- ВПД 2 Организационное обеспечение деятельности учреждений социальной защиты населения и органов Пенсионного фонда Российской Федерации,

а также обладать общими и профессиональными компетенциями:

ОК 1. Понимать сущность и социальную значимость своей будущей профессии, проявлять к ней устойчивый интерес.

ОК 2. Организовывать собственную деятельность, выбирать типовые методы и способы выполнения профессиональных задач, оценивать их эффективность и качество.

ОК 3. Принимать решения в стандартных и нестандартных ситуациях и нести за них ответственность.

ОК 4. Осуществлять поиск и использование информации, необходимой для эффективного выполнения профессиональных задач, профессионального и личностного развития.

ОК 5. Использовать информационно-коммуникационные технологии в профессиональной деятельности.

ОК 6. Работать в коллективе и в команде, эффективно общаться с коллегами, руководством, потребителями.

ОК 7. Брать на себя ответственность за работу членов команды (подчиненных), за результат выполнения заданий.

ОК 8. Самостоятельно определять задачи профессионального и личностного развития, заниматься самообразованием, осознанно планировать повышение квалификации.

ОК 9. Ориентироваться в условиях постоянного изменения правовой базы.

ОК 10. Соблюдать основы здорового образа жизни, требования охраны труда.

ОК 11. Соблюдать деловой этикет, культуру и психологические основы общения, нормы и правила поведения.

ОК 12. Проявлять нетерпимость к коррупционному поведению.

ПК 1.1.Осуществлять профессиональное толкование нормативных правовых актов для реализации прав граждан в сфере пенсионного обеспечения и социальной защиты.

ПК 1.2. Осуществлять прием граждан по вопросам пенсионного обеспечения и социальной защиты.

ПК 1.3. Рассматривать пакет документов для назначения пенсий, пособий, компенсаций, других выплат, а также мер социальной поддержки отдельным категориям граждан, нуждающимся в социальной защите.

ПК 1.4. Осуществлять установление (назначение, перерасчет, перевод), индексацию и корректировку пенсий, назначение пособий, компенсаций и других социальных выплат, используя информационно-компьютерные технологии.

ПК 1.5. Осуществлять формирование и хранение дел получателей пенсий, пособий и других социальных выплат.

ПК 1.6. Консультировать граждан и представителей юридических лиц по вопросам пенсионного обеспечения и социальной защиты.

ПК 2.1. Поддерживать базы данных получателей пенсий, пособий, компенсаций и других социальных выплат, а также услуг и льгот в актуальном состоянии.

ПК 2.2. Выявлять лиц, нуждающихся в социальной защите и осуществлять их учет, используя информационно-компьютерные технологии.

ПК 2.3. Организовывать и координировать социальную работу с отдельными лицами, категориями граждан и семьями, нуждающимися в социальной поддержке и защите.

Профессиональные компетенции при выполнении дипломных работ реализуются студентами в зависимости от выбранной темы.

Тематика выпускной квалификационной работы соответствует содержанию одного или двух профессиональных модулей:

- ПМ.01 Обеспечение реализации прав граждан в сфере пенсионного обеспечения и социальной защиты;

- ПМ.02 Организационное обеспечение деятельности учреждений социальной защиты населения и органов Пенсионного фонда Российской Федерации.