Главная страница Случайная страница
Разделы сайта
АвтомобилиАстрономияБиологияГеографияДом и садДругие языкиДругоеИнформатикаИсторияКультураЛитератураЛогикаМатематикаМедицинаМеталлургияМеханикаОбразованиеОхрана трудаПедагогикаПолитикаПравоПсихологияРелигияРиторикаСоциологияСпортСтроительствоТехнологияТуризмФизикаФилософияФинансыХимияЧерчениеЭкологияЭкономикаЭлектроника
Работу выполнил: Студент гр.А301 Затравкин Владислав
|
|
Предмет: Экономика промышленности
Характеристика промышленного предприятия
| Наименование | ОАО «Климов» |
| Юридический адрес | 194100, Санкт-Петербург, ул. Кантемировская, 11 |
| Организационно-правовая форма | Открытое Акционерное Общество |
| Отраслевая принадлежность | Предприятие осуществляет свою деятельность в следующей отрасли промышленности: Авиационно-космическая промышленность. |
| Уставные цели (основной вид деятельности) | производство двигателей летательных аппаратов с искровым зажиганием и их частей, производство отливок, производство двигателей и турбин, кроме авиационных, автомобильных и мотоциклетных двигателей |
| Масштаб деятельности (малое, среднее, крупное) | Крупное |
| Численность персонала | 2036 человек |
| Поставщики | Продукция аттестована, ОАО " ЗВЕЗДА-ЭНЕРГЕТИКА" внесено в реестр поставщиков |
| Покупатели | Министерство обороны РФ, Федеральная служба безопасности и президента РФ |
| Конкуренты | ОАО «АГРЕГАТ», ООО «АЭРО-КАМОВ», Федеральное Космическое Агентство (РОСКОСМОС) и др. |
| Наличие автоматизированных или роботизированных технологических процессов производства продукции | ОАО «Климов» имеет отдельное производство систем автоматического управления газотурбинных двигателей. Они осуществляют разработку, производство и сервисное обслуживание электронных блоков управления для всех типов современных и перспективных двигателей. |
| Организация системы проверки качества выпускаемой продукции (ОТК или другие системы проверки качества продукции) | Проверка сертифицирована по стандартом ISO 16949: 2002, ISO 9001: 2008 |
| Используемые формы оплаты труда | Повременная оплата труда исходя из часовой тарифной ставки, а именно: «Количество фактически отработанных часов» умножить на «Часовая ставка» равно «Сумма зарплаты» |
| Система мотивации персонала | ОАО «Климов» предлагает: 1) интересную работу на высокотехнологичном и наукоемком производстве.2) возможности для карьерного роста.3)обучение и профессиональное развитие специалистов всех уровней4)конкурентоспособную заработную плату c ежегодной индексацией.5)добровольное медицинское страхование.6)материальную помощь и оплату санаторно-курортного лечения. 7)льготные путевки в детские оздоровительные -лагеря.8)надбавки за выслугу лет.9)участие в культурных и спортивных мероприятиях. |
| Внешнеэкономическая деятельность | - |
Структура Производства
|
|