💸 Как сделать бизнес проще, а карман толще?

Тот, кто работает в сфере услуг, знает — без ведения записи клиентов никуда. Мало того, что нужно видеть свое раписание, но и напоминать клиентам о визитах тоже. Проблема в том, что средняя цена по рынку за такой сервис — 800 руб/мес или почти 15 000 руб за год. И это минимальный функционал. Нашли самый бюджетный и оптимальный вариант: сервис VisitTime.
⚡️ Для новых пользователей первый месяц бесплатно. А далее 290 руб/мес, это в 3 раза дешевле аналогов. За эту цену доступен весь функционал: напоминание о визитах, чаевые, предоплаты, общение с клиентами, переносы записей и так далее.
✅ Уйма гибких настроек, которые помогут вам зарабатывать больше и забыть про чувство «что-то мне нужно было сделать».
Сомневаетесь? нажмите на текст, запустите чат-бота и убедитесь во всем сами!

Для проведения мероприятий по охране труда выделяются в установленном порядке средства и необходимые материалы. Расходование этих средств и материалов на другие цели запрещается.

Порядок использования указанных средств и материалов определяется в коллективных договорах.

Трудовые коллективы контролируют использование средств, предназначенных на охрану труда.

1. Согласно части 1 статьи 162 КЗоТ Украины для проведения мероприятий по охране труда выделяются в установленном порядке средства и необходимые материалы. Расходование этих средств и материалов на другие цели запрещается, а средства на эти цели должны выделяться из Государственного и местного бюджетов. Предприятия также должны финансировать мероприятия по охране труда. Руководители несут ответственность за выполнение установленных норм и нормативов по охране труда.

2. В коллективных договорах должны определяться порядок использования денежных средств, выделенных Для данного предприятия из бюджета и направленных собственником или уполномоченным им органом на цели охраны труда (часть 2 статья 162 КЗоТ Украины).

3. Согласно части 3 статьи 162 КЗоТ Украины трудовые коллективы контролируют и использование средств, предназначенных на охрану труда.

Статья 163. Выдача специальной одежды и других средств индивидуальной защиты.

На работах с вредными и опасными условиями труда, а также работах, связанных с загрязнением или осуществляемых в неблагоприятных температурных условиях, работникам выдаются бесплатно по установленным нормам специальная одежда, специальная обувь и другие средства индивидуальной защиты.

Собственник или уполномоченный им орган обязан организовать комплектование и содержание средств индивидуальной защиты в соответствии с нормативными актами об охране труда.

1. В соответствии с частью 1 статьи 163 КЗоТ Украины, кроме специальной одежды и специальной обуви, к средствам индивидуальной защиты относятся защитные очки (чтобы стружка от станка не попала в глаза), респираторы, маски, предохранительные пояса, диэлектрические перчатки, галоши, резиновые коврики (например, электрикам), противогазы (где есть загазованность), каски (например, пожарникам, шахтерам и высотникам), шлемы, противошумные наушники и т.д. Все эти средства выдаются работнику бесплатно на определенный срок пользования ими. Они являются собственностью предприятия и при увольнении должны работником возвращаться.

2. В Украине действует ГОСТ 12.4.11-89 «Система стандартов безопасности труда. Средства защиты работающих. Общие требования и классификация». Этот стандарт предусматривает применение средств коллективной и индивидуальной защиты работающих.

3. Согласно Положению «О порядке обеспечения работников специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты», утвержденому приказом Госнадзорохрантруда от 29 октября 1996 года № 170 работникам, профессии и должности которых предусмотрены Типовыми отраслевыми нормами бесплатной выдачи специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты, работникам и служащим сквозных профессий и должностей всех отраслей народного хозяйства и отдельных производств, СИЗ выдаются независимо от того, на каких производствах, цехах и участках они работают, за исключением случаев, когда эти профессии и должности специально предусмотрены в соответствующих Типовых отраслевых нормах (пункт 1.5 Положения). А типовые отраслевые нормы бесплатной выдачи работникам специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты в пищевой промышленности, для работников сельского и водного хозяйства, мясной и молочной промышленности утверждены приказами Госнадзорохрантруда 10 июня 1998 года.

4. Средства индивидуальной защиты являются собственностью предприятия, учреждения, организации, о чем мы писали выше. Собственник или уполномоченный им орган обязан выделить для хранения средств индивидуальной защиты специально оборудованные помещения (гардеробные). Работники обязаны соблюдать установленный порядок пользования средствами индивидуальной защиты и их хранения (часть 2 статьи 163 КЗоТ Украины).

5. Согласно пункту 1 статьи 133 КЗоТ Украины и пункту 5 статьи 134 КЗоТ Украины за несохранность средств индивидуальной защиты работники несут материальную ответственность. Однако они не могут нести такую ответственность, если средства индивидуальной защиты не были сохранены в то время, когда работник оставил их на хранение на предприятии на период нерабочего времени в соответствии с установленным на предприятии порядком.

Статья 164. Компенсационные выплаты за невыданную специальную одежду и специальную обувь.