💸 Как сделать бизнес проще, а карман толще?

Тот, кто работает в сфере услуг, знает — без ведения записи клиентов никуда. Мало того, что нужно видеть свое раписание, но и напоминать клиентам о визитах тоже. Проблема в том, что средняя цена по рынку за такой сервис — 800 руб/мес или почти 15 000 руб за год. И это минимальный функционал. Нашли самый бюджетный и оптимальный вариант: сервис VisitTime.
⚡️ Для новых пользователей первый месяц бесплатно. А далее 290 руб/мес, это в 3 раза дешевле аналогов. За эту цену доступен весь функционал: напоминание о визитах, чаевые, предоплаты, общение с клиентами, переносы записей и так далее.
✅ Уйма гибких настроек, которые помогут вам зарабатывать больше и забыть про чувство «что-то мне нужно было сделать».
Сомневаетесь? нажмите на текст, запустите чат-бота и убедитесь во всем сами!

Примерный перечень контрольных вопросов для подготовки к аттестации по дисциплине

1. Что такое профессия?

2. Дайте определение и объясните понятие «профессионал».

3. Назовите основные признаки профессионального поведения

4. Какие виды управления существуют?

5. Назовите важнейшие черты государства.

6. Раскройте содержание общественных функций государства.

7. Охарактеризуйте государственное управление как профессио­нальную практику управленцев.

8. Дайте характеристику государственному управлению как ака­демической дисциплине.

9. В чем специфика государственного управления?

10. Раскройте понятие стратегии государственного управления.

11. Перечислите принципы государственного управления.

12. В чем состоит правовое регулирование государственного уп­равления.

13. Как обеспечивается законность в государственном управлении?

14. Охарактеризуйте ответственность в государственном управле­нии

15. Что понимается под государственным менеджментом?

16. Между какими группами распределяются руководящие роли в органах государственной власти?

17. Что означает понятие «федеративное устройство государства»?

18. Раскройте правовые основы государственной службы.

19. Охарактеризуйте структуру государственной службы.

20. Дайте определение государственной должности в структуре государственной службы.

21. Дайте определение и объясните понятие «государственная служба».

22. Укажите и поясните основные цели государственной службы.

23. В чем состоит правовое и организационное обеспечение госу­дарственной службы?

24. Раскройте основное содержание Федерального закона от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации».

25. Дайте определение понятия «государственный орган».

26. Охарактеризуйте принцип демократизма как основной прин­цип государственной службы

27. Что применяет государственная служба, как и вся система го­сударственного устройства, для поддержания порядка?

28. Какие категории государственных должностей существуют в Российской Федерации?

29. Относятся ли к государственной службе государственные дол­жности: Президент Российской Федерации, Председатель Пра­вительства Российской Федерации, председатели палат Феде­рального Собрания Российской Федерации, руководители органов законодательной и исполнительной власти субъектов Российской Федерации, депутаты, министры, судьи и т.п.?

30. Кого называют государственными служащими?

31. Что входит в понятие «государственная должность»?

32. Если рассматривать такие параметры государственной службы, как принципы найма, подготовки, отбора, продвижение по службе и другие элементы организации государственно службы, то на какие системы они делятся?

33. Как происходит формирование кадрового состава гражданской службы.

34. Как происходит подготовка, переподготовка и повышение квалификации государственных служащих во Франции?

35. Чем отличается подготовка государственных служащих в Гер­мании?

36. В течении какого периода нельзя по закону оценивать работу высших руководителей госаппарата в США?

37. Назовите важнейшие черты бюрократии.

38. Сущность и формы проявления бюрократизма.

39. Укажите основные компоненты бюрократизма в политическом, организационном и морально-психологическом аспектах.

40. Управленческая деятельность органов государственной власти

41. Регламентация управленческой деятельности.

42. Эффективность управленческого труда — понятие качествен­ное или количественное? Как она оценивается?

43. Эффективность государственного управления.

44. Информационное обеспечение эффективного управления.

45. Эффективность управленческой информации

46. Пути повышения эффективности государственной службы.

47. Управление системой подготовки, переподготовки и повыше­ния квалификации государственных служащих за рубежом.

48. Реформа государственной службы в России.

49. Перспективы административной реформы в Российской Фе­дерации.

50. Предоставление государственных услуг гражданам и органи­зациям.

51. Преобразования системы федеральных органов исполнитель­ной власти.

52. Каковы основные цели и задачи муниципальной службы?

53. В чем состоят принципы муниципальной службы?

54. Охарактеризуйте правовое регулирование муниципальной службы в России.

55. Дайте характеристику муниципальной службы как професси­ональной управленческой деятельности.

56. Какова специфика муниципальной службы в законодательстве Санкт-Петербурга?

57. Назовите категории муниципальных должностей.

58. В чем состоят права и обязанности муниципального служащего?

59. Назовите ограничения муниципальной службы.

60. Как происходит аттестация муниципальных служащих?

61. Назовите основные формы повышения квалификации кадров органов МСУ.