Расчет фонда заработной платы основных рабочих

Рассчитаем основную заработную плату основных рабочих:

(3.5)

где Р_i - расценка на i-ю операцию, руб.;

Р_д – коэффициент, учитывающий премии и доплаты (Р_д = 1, 3);

К_о – количество i-х операций обработки;

N - объем производства в натуральном выражении, шт.

Расценка на i-ю операцию определяется на основе трудоемкости и часовой тарифной ставки, принятой для тарификации работы на данной операции по формуле:

(3.6)

где ЧТС_iр - часовая тарифная ставка i-го разряда, руб./час;

- штучное времени выполнения i-й операции, мин./шт.;

Часовая тарифная ставка i-го разряда определяется с учетом тарифного коэффициента:

, (3.7)

где k_тар.i - тарифный коэффициент i-го разряда;

k_ув - коэффициент увеличения (приложение Б, таблица 2Б);

-коэффициент увеличения, устанавливаемый самим предприятиемдля повышения часовой тарифной ставки (принять от 1, 5 до 2, 5).

Часовая тарифная ставка первого разряда рассчитывается:

, (3.8)

где -месячная тарифная ставка первого разряда, руб./мес.;

Ф_мес- среднемесячное количество часов работы одного рабочего.

Рассчитаем дополнительную заработную плату основных рабочих:

(3.9)

где Н_Д – норматив дополнительной заработной платы по отношению к основной (Н_д = 1, 15 – 1, 30)

Рассчитаем суммарный фонд заработной платы основных рабочих (ФЗП_осн) на год:

(3.10)

Сведем расчет в таблицу 3.3.

Таблица 3.3