Студопедия

Главная страница Случайная страница

Разделы сайта

АвтомобилиАстрономияБиологияГеографияДом и садДругие языкиДругоеИнформатикаИсторияКультураЛитератураЛогикаМатематикаМедицинаМеталлургияМеханикаОбразованиеОхрана трудаПедагогикаПолитикаПравоПсихологияРелигияРиторикаСоциологияСпортСтроительствоТехнологияТуризмФизикаФилософияФинансыХимияЧерчениеЭкологияЭкономикаЭлектроника






Лист нормоконтроля






Задание на выполнение выпускной квалификационной работы

Кафедра истории и методики ее преподавания

 

УТВЕРЖДАЮ

Заведующий кафедрой_______________

«____» ___________ 20___ г.

 

ЗАДАНИЕ НА ВЫПОЛНЕНИЕ

Выпускной квалификационной работы

студентке Бакирова Регина Радиковна

 

1 Тема Совершенствование системы адаптации персонала организации на примере ООО РПФ «Декор-Арт»

2 Срок сдачи студентом законченной выпускной квалификационной работы

«10» декабря 2015 г.

3 Исходные данные к выпускной квалификационной работе_______

__________________________________________________________________

__________________________________________________________________

__________________________________________________________________

4 Содержание текстовой части выпускной квалификационной работы (перечень подлежащих разработке вопросов) ________________________

__________________________________________________________________

__________________________________________________________________

__________________________________________________________________

5 Перечень графического (иллюстрированного) материала ________

__________________________________________________________________

__________________________________________________________________

__________________________________________________________________

6 Консультанты по выпускной квалификационной работе (с указанием относящихся к ним разделов работы) _____________________________

__________________________________________________________________

Дата выдачи задания «___» ___________ 20___ г.

Руководитель _____________________ (подпись)

Задание принял к исполнению «___» ___________ 20___ г.

_____________________ (подпись студента)


 

СОГЛАСОВАНО Зав.кафедрой ____________________ «____» __________ 20__ УТВЕРЖДАЮ Научный руководитель ____________________ «____» __________ 20__

КАЛЕНДАРНЫЙ ГРАФИК НАПИСАНИЯ И ОФОРМЛЕНИЯ

ВЫПУСКНОЙ КВАЛИФИКАЦИОННОЙ РАБОТЫ

 

Студентка Бакирова Регина Радиковна Группа 1082

 

Тема работы: Совершенствование системы адаптации персонала организации на примере ООО РПФ «Декор-Арт»

 

№ п/п Этапы работы Сроки выполнения Отметка о выполнении
  Подбор литературы, ее изучение и обработка. Составление библиографии по основным источникам До «__»___20__  
  Составление плана ВКР и согласование его с руководителем До «__»___20__  
  Разработка и представление на проверку первой главы До «__»___20__  
  Накопление, систематизация анализ практических материалов До «__»___20__  
  Разработка и представление на проверку второй главы До «__»___20__  
  Согласование с руководителем выводов и предложений До «__»___20__  
  Переработка (доработка) ВКР в соответствии с замечаниями и представление ее на кафедру До «__»___20__  
  Разработка тезисов доклада для защиты До «__»___20__  
  Ознакомление с отзывом и рецензией До «__»___20__  
  Завершение подготовки к защите с учетом отзыва и рецензии До «__»___20__  

 

График составил «____» _________ 2015 г.

Студентка Бакирова Регина Радиковна


 

Лист нормоконтроля

 

Студентка Бакирова Р.Р, группа 1082, год выпуска 2015

Тема ВКР: Совершенствование системы адаптации персонала организации на примере ООО РПФ «Декор-Арт»

 

Руководитель ВКР

 

Наименование документа, № страницы, № листа Содержание замечания Условная пометка Примечание
       

 

Оценка оригинальности ВКР (проверка по системе " Антиплагиат") _________ %

 

Нормоконтролер _____________ Т.А. Магсумов

Подпись Расшифровка подписи

 

Руководитель ВКР _____________ _____________________

Подпись Расшифровка подписи

 

 

 

Дипломная работа выполнена мной самостоятельно. Все использованные в работе материалы и концепции из опубликованной научной литературы и других источников имеют ссылки на них.

 

Бакирова Р.Р __________________

(подпись)

 

«10» декабря 2015 г.


 

Заведующей кафедрой

Истории и методики ее преподавания

Корниловой И.В.

студента 5 курса, группы 1082

заочной формы обучения

историко-географического факультета

специальность 080507.65 “Менеджмент организации”

Бакирова Регина Радиковна

 

 

ЗАЯВЛЕНИЕ

 

Прошу Вас утвердить мне тему выпускной квалификационной работы: Совершенствование системы адаптации персонала организации на примере ООО РПФ «Декор-Арт»

 

 

В качестве руководителя прошу утвердить

Магсумова Т.А., кандидата исторических наук, доцента

 

Дата 25.05.2015 г.

 

Подпись ____________

 

 

«СОГЛАСЕН»

 

Зав. кафедрой истории и методики ее преподавания

 

 

Корнилова И.В. _____________________________

(Подпись)

 

Руководитель работы

 

Магсумов Т.А. _____________________________

(Подпись)

 

Содержание

  Введение  
1. Теоретические аспекты системы адаптации персонала организации  
  1.1. Понятие адаптации персонала организации  
  1.2. Система адаптации персонала организации  
  1.3. Показатели оценки системы адаптации персонала в организации  
2. Современное состояние системы адаптации персонала ООО РПФ «Декор-Арт»  
  2.1. Анализ финансовых показателей деятельности ООО РПФ «Декор-Арт»  
  2.2. Анализ системы управления ООО РПФ «Декор-Арт»  
  2.3. Исследование системы адаптации персонала в ООО РПФ «Декор-Арт»  
3. Совершенствование системы адаптации ООО РПФ «Декор-Арт»  
  3.1. Разработка проекта Регламента процедуры адаптации персонала ООО РПФ «Декор-Арт»  
  3.2. Обоснование необходимости совершенствования системы адаптации персонала в ООО РПФ «Декор-Арт»  
  Заключение  
  Список использованной литературы  
  Приложение  






© 2023 :: MyLektsii.ru :: Мои Лекции
Все материалы представленные на сайте исключительно с целью ознакомления читателями и не преследуют коммерческих целей или нарушение авторских прав.
Копирование текстов разрешено только с указанием индексируемой ссылки на источник.