Главная страница Случайная страница
Разделы сайта
АвтомобилиАстрономияБиологияГеографияДом и садДругие языкиДругоеИнформатикаИсторияКультураЛитератураЛогикаМатематикаМедицинаМеталлургияМеханикаОбразованиеОхрана трудаПедагогикаПолитикаПравоПсихологияРелигияРиторикаСоциологияСпортСтроительствоТехнологияТуризмФизикаФилософияФинансыХимияЧерчениеЭкологияЭкономикаЭлектроника
Пример оформления титульного листа
|
|
Письменной отчетной работы
(обязательное)
Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение
Высшего профессионального образования
Сибирский государственный университет путей сообщения
Кафедра «Социальная психология управления»
(название кафедры)
Сущность и функции менеджмента
(тема работы, проекта, домашнего задания, реферата, …)
Курсовая работа (проект)
(вид работы)
по дисциплине «Основы менеджмента»
(название дисциплины)
Руководитель Разработал
К.филос.н., доцент студент гр. ________
________________ Иванов Н.Н. ________________Петров И.И.
(подпись) (подпись)
_____________ __________
(дата проверки)(дата сдачи на проверку)
Краткая рецензия:
____________________________________________________________________
____________________________________________________________________
____________________________________________________________________
____________________________________________________________________
_______________________________
( запись о допуске к защите)
________________________________ _________________________________
(оценка по результатам защиты) (подписи преподавателей)
20__год
ПРИЛОЖЕНИЕ Б
Задание на выполнение письменной отчетной работы
(обязательное)
Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего профессионального образования
Сибирский государственный университет путей сообщения
Кафедра «Социальная психология управления»
Задание на выполнение курсового проекта (работы)
По дисциплине «Основы менеджмента»
студенту _____________________Группа (шифр)______________Вариант №______
Тема: ________________________________________________________________________
Содержание, объем и график выполнения:
| Название раздела | Количество страниц | График выполнения (недели) |
| Введение | 1-2 | |
| Раздел 1. Теоретико-методологические основы…… | 3-4 | |
| 1.1. ……. | 3-4 | |
| 1.2. ……. | 3-4 | |
| Раздел 2. Анализ….на примере…… | 15-18 | 4-5 |
| 2.1. ….. | 4-5 | |
| 2.2. ….. | 4-5 | |
| Раздел 3. Предложения по совершенствованию…… | 6-8 | |
| Заключение | ||
| Список использованных источников | 1-2 | |
| Приложения | не нормировано | 6-9 |
| Общий объем | 35-40 |
Сроки сдачи на проверку: ________ Сроки защиты: _________
Основные источники:
1.
2.
3.
….
Дата выдачи задания _____________________________________________________________________
Руководитель _____________________________________________________________________________
(подпись)
Задание к исполнению принял ________________________________________________ ___________
(подпись студента)
ПРИЛОЖЕНИЕ В
Пример оформления содержания
(рекомендуемое)
Содержание
Введение …………………………………………………………..………………4
1 Теоретико-методологические основы развития жизненного цикла организации ….........................................................................................................7
1.1 Стадии развития организаций и факторы, их определяющие ……............7
1.2 Понятие и основные модели жизненных циклов организаций …...........10
2 Анализ жизненного цикла организаций на примере ОАО «Adidas»………17
2.1 Общая характеристика деятельности ОАО «Adidas» …...........................17
2.2 Исследование основных факторов и технологий менеджмента, определяющих развитие ОАО «Adidas» в течение основных стадий жизненного цикла организации …......................................................................19
3 Рекомендации по повышению эффективности менеджмента ОАО «Adidas» на второй стадии жизненного цикла организации …........................................22
Заключение …....................................................................................................... 23
Список использованных источников
Приложение
ПРИЛОЖЕНИЕ Г
|
|