Студопедия

Главная страница Случайная страница

КАТЕГОРИИ:

АвтомобилиАстрономияБиологияГеографияДом и садДругие языкиДругоеИнформатикаИсторияКультураЛитератураЛогикаМатематикаМедицинаМеталлургияМеханикаОбразованиеОхрана трудаПедагогикаПолитикаПравоПсихологияРелигияРиторикаСоциологияСпортСтроительствоТехнологияТуризмФизикаФилософияФинансыХимияЧерчениеЭкологияЭкономикаЭлектроника






Игра в тренинге. Возможности игрового взаимодействия» Е.А. Леванова, А.Н. Соболева, В.А. Плешаков, А.Г. Волошина, И.О. Телегина.

Управление персоналом: навыки эффективного менеджера».

 

Управление персоналом. Этапы эффективного взаимодействия

  • Психологический смысл постановки цели.
  • Умение ставить цели перед собой и подчиненными.
  • Мотивирование персонала через целеполагание.
  • Способы гибкого решения возникающих проблем.

Мотивирование команды

  • Мотив: движущие силы, определяющие поведение человека.
  • Использование теорий мотивации в практической работе с командой.
  • Принципы мотивационного менеджмента. Разработка системы мотивации сотрудников. Как мотивировать «сложного» сотрудника в команде.
  • Типы сотрудников, необходимые в команде. Способы влияния на различные типы сотрудников.
  • Подбор сотрудников по принципу «приемлемость – пригодность».
  • Ролевое распределение в команде по М. Белбину. Что необходимо поощрять в сотруднике, что можно простить, а чего нельзя допустить в деятельности сотрудника.
  • Различные мотивы к деятельности у различных должностей. Сложности и преимущества для компании.
  • Разработка системы мотивации персонала компании. Материальная мотивация.

Делегирование

  • Зачем нужно делегировать. Задачи делегирования.
  • Что нужно делегировать, а что – нет.
  • Как правильно делегировать. Содержание информации в процессе делегирования.
  • Принципы искажения информации в процессе делегирования и как их устранить.

Управленческая коммуникация

  • Как получить максимальное количество информации от подчиненного. Умение задавать нужные вопросы.
  • Как сделать обратную связь и критику вдохновляющей и мотивирующей для команды.

Контроль

  • Зачем контроль руководителю и команде.
  • Ошибки контроля. Почему ошибки контроля могут разрушить команду.
  • Правила эффективного контроля.

 

 

КОМПАНИЯ ИСКУССТВО ТРЕНИНГА

 

Компания «Искусство тренинга» более 10 лет занимается обучением бизнес-тренеров, HR, T&D специалистов и руководителей.

Компания «Искусство тренинга» имеет Лицензию на осуществление образовательной деятельности № 035413 бланк серия 77Л01 № 0006204 от 04.09.2014 г. (дополнительное профессиональное образование, повышение квалификации на базе среднего и высшего профессионального образования), выданную Департаментом образования города Москвы.

 

Наши тренеры являются авторами книг для тренеров:

· «Большая психологическая игра или Игра не в тренинге» Ирина Телегина;

· «Игра в тренинге. Личный помощник тренера» Е.А. Леванова, А.Н. Соболева, В.А. Плешаков, Г.С. Голышев;

Игра в тренинге. Возможности игрового взаимодействия» Е.А. Леванова, А.Н. Соболева, В.А. Плешаков, А.Г. Волошина, И.О. Телегина.



Компания «Искусство тренинга» предлагает большое количество различных форматов открытых программ, предназначенных как для начинающих бизнес-тренеров, так и бизнес-тренеров, желающих обновить и систематизировать свои знания либо повысить какую-либо свою компетенцию. Кроме того, ряд программ могут быть полезны специалистам, для которых обучение персонала не является основным функционалом, но входит в их обязанности, например, для руководителей отделов продаж, которые обучают менеджеров по продажам в рамках рабочего процесса.

Для корпоративных заказчиков Компания «Искусство тренинга» предлагает разработать уникальные продукты исходя из поставленных бизнес-задач компании-заказчика разного уровня: начиная от разработки тренинга и обучения внутренних тренеров до внедрения системы обучения на рабочем месте.

Основные образовательные программы Компании «Искусство тренинга» открытого формата:

·Тренинг тренеров (длительная программа);

·Тренинг тренеров (интенсив);

·Директор учебного центра;

<== предыдущая лекция | следующая лекция ==>
День. Игуасу | Наши Условия на предоставления услуг;.

mylektsii.ru - Мои Лекции - 2015-2019 год. (0.005 сек.)Все материалы представленные на сайте исключительно с целью ознакомления читателями и не преследуют коммерческих целей или нарушение авторских прав Пожаловаться на материал