Студопедия

Главная страница Случайная страница

КАТЕГОРИИ:

АвтомобилиАстрономияБиологияГеографияДом и садДругие языкиДругоеИнформатикаИсторияКультураЛитератураЛогикаМатематикаМедицинаМеталлургияМеханикаОбразованиеОхрана трудаПедагогикаПолитикаПравоПсихологияРелигияРиторикаСоциологияСпортСтроительствоТехнологияТуризмФизикаФилософияФинансыХимияЧерчениеЭкологияЭкономикаЭлектроника






Технико-экономическая характеристика предметной области и предприятия






 

В качестве предметной области выступает строительная компания ООО «Гера».

Компания зарегистрирована 18 ноября 2004 года регистратором Межрайонная инспекция Министерства Российской Федерации по налогам и сборам №11 по Волгоградской области. Директор организации - Желнов Алексей Викторович. Компания ООО «Гера» находится по адресу 400020, г. Волгоград, п. Саши Чекалина, 54, основным видом деятельности является предоставление услуг по монтажу, ремонту и техническому обслуживанию прочего оборудования общего назначения [31].

Компания ООО «Гера» - мобильное, постоянно развивающееся предприятие в сфере строительной деятельности. Важнейшим направлением в деятельности компании является создание строительной продукции, предоставление услуг по монтажу, ремонту и техническому обслуживанию оборудования общего назначения. Основной вид деятельности – производство деревянных строительных конструкций и столярных изделий, а также разборка и снос зданий, расчистка строительных участков. Целью функционирования компании является прибыль, а способом ее получения – создание и продажа строительной продукции, оказание прочих услуг.

Основная задача компании - постоянное увеличение объемов предоставляемых услуг, производство и реализация продукции высокого качества, соответствующей мировым стандартам и максимально отвечающей потребностям клиентов по качеству, цене и другим параметрам, создание и

 

развитие высокотехнологичной производственной базы на основе новейших технических достижений.

На рисунке 1 представлена организационная структура предприятия:

Компания ООО «Гера»

Рисунок 1 - Организационная структура управления предприятием

 

Трудовые отношения работников ООО «Гера» регулируются действующим трудовым законодательством, коллективным трудовым договором, правилами внутреннего трудового распорядка, должностными инструкциями работников.

ООО «Гера» возглавляет директор, руководящий отделом ПТО, АХЧ, отделом ОТ и ТБ, отделом бухгалтерии. В его компетенцию входит совершение сделок, выдача доверенностей, утверждение структуры, штатного расписания, должностных инструкций сотрудников компании, положений о филиалах, подписание приказов и указаний, обязательных для исполнения всеми работниками компании.

В представленной дипломной работе будет модифицирована уже существующая АС для реализации функций отдела по охране труда и техники безопасности, следовательно, из организационной структуры предприятия опишем его.

Отдел по охране труда и ТБ является самостоятельным структурным подразделением организации и подчиняется непосредственно начальнику отдела ОТ и ТБ. Задачей отдела является организация работ по созданию безопасных условий труда на предприятии. Всю полноту ответственности за качество и своевременность выполнения возложенных настоящим положением на отдел задач и функций несет начальник отдела. Функции отдела:



− организация и обеспечение контроля за проведением мероприятий, направленных на создание безопасных и здоровых условий труда на предприятии;

− организация разработки и внедрения более совершенных конструкций оградительной техники, защитных устройств и других средств;

− контроль за соблюдением законодательных норм, правил техники безопасности и промышленной санитарии;

− руководство разработкой новых и пересмотром устаревших инструкций и памяток по охране труда, составлением программ обучения рабочих безопасным методам работы;

− обеспечение проведения вводного инструктажа поступающих на предприятие работников, организация проведения повторного инструктажа в цехах и службах предприятия;

− организация пропаганды техники безопасности, охраны труда и промышленной санитарии через методические кабинеты, а также путем проведения лекций, бесед, устройства выставок, витрин, стендов, распространения правил, инструкций, памяток, демонстрации кинофильмов;

− контроль за соблюдением нормативов санитарно-гигиенических, безопасных условий труда и промышленной санитарии в цехах и других структурных подразделениях предприятия;

− участие в расследовании и анализе причин производственного травматизма и профессиональных заболеваний, в разработке мероприятий по их предупреждению и устранению;



обеспечение составления отчетности по охране труда и технике безопасности.

На должность инженера по ОТ и ТБ назначается лицо, имеющее высшее профессиональное (техническое) образование, без предъявления требований к стажу работы или среднее профессиональное (техническое) образование и стаж работы в должности техника I категории не менее 3 лет либо других должностях, замещаемых специалистами со средним профессиональным (техническим) образованием, не менее 5 лет.

Должностные обязанности инженера по ОТ и ТБ:

1. осуществляет контроль над соблюдением на предприятии и в его подразделениях законодательных и иных нормативных правовых актов по охране труда, за предоставлением работникам установленных льгот и компенсаций по условиям труда;

2. изучает условия труда на рабочих местах, подготавливает и вносит предложения о разработке и внедрении более совершенных конструкций оградительной техники, предохранительных и блокировочных устройств, других средств защиты от воздействия опасных и вредных производственных факторов;

3. Участвует:

3.1. в проведении проверок, обследований технического состояния зданий, сооружений, оборудования, машин и механизмов, эффективности работы вентиляционных систем, состояния санитарно-технических устройств, санитарно-бытовых помещений, средств коллективной и индивидуальной защиты работников;

3.2. в определении их соответствия требованиям нормативных правовых актов по охране труда и при выявлении нарушений, которые создают угрозу жизни и здоровью работников или могут привести к аварии, принимает меры по прекращению эксплуатации машин, оборудования и производства работ в цехах, на участках, на рабочих местах;

4. совместно с другими подразделениями предприятия проводит работу по аттестации и сертификации рабочих мест и производственного оборудования на соответствие требованиям охраны труда;

5. участвует в разработке мероприятий по предупреждению профессиональных заболеваний и несчастных случаев на производстве, по улучшению условий труда и доведению их до требований нормативных правовых актов по охране труда, а также оказывает организационную помощь по выполнению разработанных мероприятий;

6. контролирует своевременность проведения соответствующими службами необходимых испытаний, технических освидетельствований состояния оборудования, машин и механизмов, соблюдение графиков, замеров, параметров, опасных и вредных производственных факторов, выполнение предписаний органов государственного надзора и контроля за соблюдением действующих норм, правил и инструкций по охране труда, стандартов безопасности труда в процессе производства, а также в проектах новых и реконструируемых производственных объектов, участвует в приемке их в эксплуатацию;

7. участвует в рассмотрении вопросов о возмещении работодателем вреда, причиненного работникам увечьем, профессиональным заболеванием или другим повреждением здоровья, связанными с выполнением ими трудовых обязанностей;

8. проводит вводные инструктажи по охране труда со всеми вновь принимаемыми на работу, командированными, учащимися и студентами, прибывшими на производственное обучения или практику;

9. участвует в составлении раздела «Охрана труда» коллективного договора, в расследовании случае производственного травматизма, профессиональных и производственно-обусловленных заболеваний, изучает их причины, анализирует эффективность проводимых мероприятий по их предупреждению;

10. составляет отчетность по охране труда по установленным формам и в соответствующие сроки;

11. выполняет отдельные служебные поручения своего непосредственного руководителя [32].

На должность начальника отдела ОТ и ТБ назначается лицо, имеющее высшее техническое образование и стаж работы по охране труда на инженерно-технических и руководящих должностях не менее 5 лет.

Должностные обязанности начальника отдела ОТ и ТБ:

1. осуществляет контроль над созданием безопасных и здоровых условий труда на предприятии, проведением мероприятий в этой области, соблюдением действующего законодательства, инструкций, правил и норм по охране труда, технике безопасности, производственной санитарии, за предоставлением работникам установленных льгот и компенсаций по условиям труда;

2. организует изучение условий труда на рабочих местах, проверку технического состояния оборудования, предохранительных и защитных устройств, осуществляет контроль над эффективностью работы вентиляционных и аспирационных систем;

3. обеспечивает участие отдела в разработке и внедрении более совершенных конструкций оградительной техники и других средств защиты, мероприятий по созданию безопасных и здоровых условий труда.
Участвует в разработке проектов перспективных и годовых планов по улучшению условий труда на предприятии;

4. обеспечивает проведение вводных инструктажей работников предприятия, контролирует составление смет расходов на мероприятия по охране труда и технике безопасности по подразделениям предприятия, правильности составления заявок на спецодежду и другие средства индивидуальной защиты, спецпитание, предохранительные и защитные устройства и т.п.;

5. осуществляет контроль над расходованием ассигнований на охрану труда, соблюдением законодательных норм, правил техники безопасности и производственной санитарии в проектах, строящихся или реконструируемых подразделений предприятия, новых технологических процессов, при установке оборудования, выполнением предписаний органов государственного надзора, межведомственного и ведомственного контроля за соблюдением действующих норм и стандартов по безопасности труда в процессе производства;

6. оказывает подразделениям предприятия методическую помощь в разработке новых и пересмотре устаревших инструкций, памяток по охране труда, а также составление программ обучения рабочих безопасным методам работы. Участвует в расследовании и анализе причин производственного травматизма, профессиональных заболеваний, в разработке мероприятий по их предупреждению и устранению, а также в составлении разделов коллективного договора, касающихся вопросов улучшения условий труда, укрепления здоровья работников;

7. руководит работниками отдела;

8. обеспечивает составление отчетности по охране труда [32].

 



mylektsii.ru - Мои Лекции - 2015-2020 год. (0.009 сек.)Все материалы представленные на сайте исключительно с целью ознакомления читателями и не преследуют коммерческих целей или нарушение авторских прав Пожаловаться на материал