Законодавча та нормативна база з питань охорони праці в Україні.

Перелік законодавчо-нормативних документів з охорони праці в Україні:

1) Конституція – стаття 43, 45, 46.

2) Закон України «Про охорону праці» від 14 жовтня 1992р.

3) Інші закони з питань охорони праці в Україні (КЗпП, ЗУ «Про соціальний захист», ЗУ «Про пожежну безпеку»)

4) Міжгалузеві і галузеві нормативні акти: ДНАОП – державний нормативний акт з охорони праці)

5) Міждержавні стандарти і державні стандарти

6) Правила, положення, інструкції, інструктажі, графіки, плани, вказівки керівництва, вимоги, рекомендації, технічні умови безпеки, вимоги при роботі)

Конституція України:

· ст.43 «Кожен має право на труд»

· Ст.45 «Кожен має право на відпочинок»

· Ст.46 «Соціальний захист»

Закон України «Про охорону праці»:

Серед колишніх республік Радянського Союзу Україна прийняла закон про охорону праці одна з найперших.

У Радянському Союзі питання охорони праці було покладено на громадську організацію – профспілка. В Україні з прийняттям закону у 1992 році питання з нагляду за охороною праці покладені на державу.

Основні положення ЗУ «Про охорону праці»:

1) Високий рівень прав і гарантій працівника.

Вперше в історії України працівникам було надано право відмовитися від дорученої роботи, якщо створилася виробнича ситуація, небезпечна для його життя та навколишнього середовища (ст. 6)

2) Передбачається нова система фінансування охорони праці.

Передбачається формування системи страхування від нещасних випадків.

3) Ротободавець несе безпосередньо відповідальнісь за порушення вимог їх праці (ст. 13)

Державні органи з управління о охорони праці в Україні:

· КМУ

· Держ. комітет України з нагляду за охороною праці.

· Міністерства та інші центральні органи державної виконавчої влади.

· Місцеві державні адміністрації

· Місцеві ради народних депутатів.

Управління охороною праці – це підготовка, прийняття та реалізація рішень щодо здійснення організаційних, технічних, санітарно-гігієнічних та лікувально-профілактичних заходів спрямованих на забезпечення безпеки, збереження здоров’я й працездатності людини в процесі праці.

Повноваження та компетенція органів держ. управління з охорони праці в Україні:

1) Компетенція КМУ в галузі охр праці:

· Забезпечує реалізацію державної політики в галузі охр праці;

· Саме КМУ визначає ф-ії міністерств та інших органів держ виконавчої влади щодо створення безпечних і нешкідливих умов праці.

2) Державний комітет:

Держ комітет України з нагляду за охр праці:

· Комплексне управління охр праці на державному рівні

· Реалізація держ політики у сфері охр праці та виробничої безпеки, також держ нагляд за додержанням вимог відповідно до законодавчо-нормативної документації. Нагляд щодо безпеки гігієни та виробничого середовища.

· Коордитація робіт з профілактики травматизму невиробничого характеру.

Проведення експертизи проектної документації та видача дозволів на введення в експлуатацію нових та реконструйованих підприємств обєктів і засобів виробництва.