Главная страница Случайная страница
Разделы сайта
АвтомобилиАстрономияБиологияГеографияДом и садДругие языкиДругоеИнформатикаИсторияКультураЛитератураЛогикаМатематикаМедицинаМеталлургияМеханикаОбразованиеОхрана трудаПедагогикаПолитикаПравоПсихологияРелигияРиторикаСоциологияСпортСтроительствоТехнологияТуризмФизикаФилософияФинансыХимияЧерчениеЭкологияЭкономикаЭлектроника
Приложение A
|
|
Финансово-экономические показатели деятельности туристической фирмы ООО «Блиц-Тур» за 2013-2015 гг.
| Наименование показателей | Ед. изм. | Величина показателя | Изменения показателя | |||
| Абс. (2014-2015) | Тем роста, % (2014-2015) | |||||
| Выручка от реализации (продукции, работ, услуг) | тыс. руб. | |||||
| Численность персонала | чел. | |||||
| Среднегодовая выработка, 1 работающего | тыс. руб. | |||||
| Издержки обращения | тыс. руб. | |||||
| Фонд заработной платы | тыс. руб. | |||||
| Среднемесячная заработная плата 1 работающего (среднегодовая) | тыс. руб. | 18(560) | 20 (240) | 22 (264) | 2(24) | |
| Прибыль от реализации | тыс. руб. | |||||
| Затраты на 1 рубль реализации | коп. | -1 | ||||
| Рентабельность продукции (деятельности) | % | 15, 48 | 16, 23 | 17, 54 | - | |
| Рентабельность продаж | % | - |
Приложение Б
Структура численности персонала турфирмы «Блиц-Тур» за 2015 г.
| Должность | Количество человек | |
| Руководители | Генеральный директор | |
| Главный бухгалтер | ||
| Директор по продажам | ||
| Специалисты | Специалист по работе с персоналом | |
| Бухгалтер | ||
| Менеджер по продажам | ||
| Авиа и ж/д кассир |
Приложение В
Характеристика степени использования различных методов управления на ООО «Блиц-Тур»
| Группа методов | Виды используемых методов | На каком уровне менеджмента используются | % использования |
| 1. Организационно- распорядительные | 1.1.Правила торговли 1.2.Нормы обслуживания 1.3.Стандарты качества 1.4.Инструкции поведения персонала в конфликтных ситуациях | На среднем и низовом | |
| 2. Экономические | 2.1. Премии 2.2.Индивидуальные и командные бонусы 2.3. Штрафы | На среднем и низовом | |
| 3.Социально- психологические | 3.1.Корпоративные тренинги 3.2.Конкурс «Лучший работник месяца». 3.3.Корпоративные праздники | На среднем и низовом |
Приложение Г
Оценка расходов ООО «Блиц-Тур», связанных с совершенствованием системы стимулирования персонала
| Наименование затрат | Сумма расходов в год на одного сотрудника | Сумма расходов в год на всех сотрудников |
| Премии за «здоровье» | 3 000 руб. | 69 000 руб. |
| Бесплатные обеды | 30 000 руб. | 690 000 руб. |
| Клубные карты в спортивные клубы | 15 000 руб. | 345 000 руб. |
| Билеты на культурные мероприятия | 9 000 руб. | 207 000 руб. |
| Подарочные сертификаты и купоны с учетом индивидуальных предпочтений | 15 000 руб. | 345 000 руб. |
| Корпоративные праздники | 20 000 руб. (на 1 праздник) | 80 000 руб. (на все устраиваемые праздники) |
| Награждение грамотами | 87 руб. | 2000 руб. |
| Итого: |
|
|