Список источников. 1. Абульханова К. А. Личность как субъект деятельности / К.А

1. Абульханова К. А. Личность как субъект деятельности / К.А. Абульханова // Психологические основы профессиональной деятельности: хрестоматия. М.: Perse, 2007.;

2. Актуальные проблемы психологии труда, инженерной психологии и эргономики. Выпуск 2 / Под ред. В. А. Бодрова, А. Л. Журавлева. – М.: Изд-во «Институт психологии РАН», 2011. – 624с.;

3. Ананьев Б. Г. Человек как предмет познания. СПб., 2002;

4. Анцыферова Л. И.Личность с позиций динамического подхода // Психология личности в социалистическом обществе (Личность и её жизненный путь) / Под ред. Б. Ф. Ломова и К. А. АбульхановойСлавской. М.: Наука, 1990. С. 7—17.

5. Аткинсон Д. Все о продажах / Пер. с англ. С. Орленко. – М.: ФАИР – ПРЕСС, 2001. – 272с.;

6. Барабанщиков В. А. Системный подход в структуре психологического познания // Методология и история психологии. 2007. Т. 2, выпуск 1. – с.86 – 99

7. Беломестнова Н. В. Системный подход в психологии // Вестник ОГУ, № 10, 2005. Том 1. Гуманитарные науки. С. 43 - 54

8. Бодров В.А. Психология профессиональной деятельности. Теоретические и прикладные проблемы. М.: ИП РАН, 2006;

9. Брушлинский А. В. Психология субъекта и его деятельности // Современная психология: Справочное руководство. М., 1999;

10. Бурмакова Ю. А. Индивидуально – личностные предпосылки профессионального развития специалистов в рекламном деле: автореф. дис. на соиск. учен. степ. канд. псих. наук. – М.:

11. Бысюк А. С. Психологические факторы успешности профессиональной деятельности инженеров – метрологов: автореф. дис. на соиск. учен. степ. канд. псих. наук. – Тверь, 2012. – 206с.;

12. Геворкян Г. Г. Психологические детерминанты профессиональной успешности специалистов ресторанной сферы: автореф. дис. на соиск. учен. степ. канд. псих. наук. – Ростов на Дону, 2007. – 177с.;

13. Гульянова Н. А. О связи самоприятия и осознания Я-образа в ситуации неуспеха // Вест- ник моск. ун-та. Сер.14. Психология, 2001, № 3. – С. 68-75.

14. Даль В. И. Толковый словарь живого великорусского языка / В. И. Даль. Т. IV. М.: Русский язык, 1980.;

15. Дейнека А. В. Управление персоналом: Учебник / А. В. Дейнека. – М.: Издательско-торговая компания «Дашков и К^о», 2013. – 292с.;

16. Дружилов С. А. Индивидуальный ресурс человека как основа становления профессионализма: монография. – Воронеж: Научная книга, 2010. – 240с. (электронный ресурс https://druzhilov.ru/tag/%D0%BB%D0%B8%D1%87%D0%BD%D0%BE%D1%81%D1%82%D0%BD%D1%8B%D0%B9-%D0%BF%D0%BE%D0%B4%D1%85%D0%BE%D0%B4/)

17. Дюркгейм Э. О разделении общественного труда / Пер. с фр. А. Б. Гофмана, примечания В. В. Сапова. – М.: Канон, 1996. – 432с.

18. Завалишина Д.Н. Практическое мышление: специфика и проблемы развития. М.: ИП РАН, 2005.;

19. Зеер Э. Ф. Психология профессионального развития: учеб. пособие для студ. высш. учеб. заведений / Э. Ф. Зеер – М.: Издательский центр «Академия», 2006. – 240с.;

20. Иванова Е.М. Психотехнология изучения человека в трудовой деятельности. Учебно-методическое пособие для студентов факультетов психологии государственных ун-тов. М.: МГУ, 1992. 94с.;

21. Ильин Е.П. Психофизиология физического воспитания (факторы, влияющие на эффективность деятельности). М.: Просвещение, 1983.;

22. Истратова О. Н. Справочник психолога-консультанта организации / О. Н. Истратова, Т. В. Эксакусто. – Изд. 2-е. – Ростов н/Д: Феникс, 2007. – 638с.;

23. Карачарова Ю. А. Психологические факторы профессиональной успешности участкового врача – терапевта: автореф. дис. на соиск. учен. степ. канд. псих. наук. – Тверь, 2010, 211с.;

24. Карелин А. А. Большая энциклопедия психологических тестов. – М.: Эксмо, 2007. - 411с.;

25. Квинн, Вирджиния Н. Прикладная психология. – СПб.; М.; Харьков; Минск: Питер, 2000. – 560 с.;

26. Климов Е. А. Введение в психологию труда: Учебник для вузов. - М.: Культура и спорт; ЮНИТИ, 1998. – 350с.;

27. Климов Е. А. Психология профессионального самоопределения: учеб.пособие для студ.высш.учеб.заведений / Е. А. Климов. – 4-е изд., стер. – М.: Издательский центр «Академия», 2010. – 304с.;

28. Лаврова Н. А. Влияние личностных особенностей на успешность профессиональной деятельности в системе «человек-человек» / Тезисы московской межвузовской научно-практической конференции // Психодиагностика: области применения, проблемы, перспективы развития / Под ред. М.Ю. Карелиной. – М.: МИССО, 2003. – 195 с.;

29. Леонтьев А.Н. Деятельность.Сознание.Личность. – М., 1977.

30. Ломов Б. Ф. Вопросы общей, педагогической и инженерной психологии. – М.: Педагогика, 1991

31. Ломов Б. Ф. Методологические и теоретические проблемы психологии. М., 1984;

32. Малебашева Г. В. Психологические факторы эффективности профессиональной деятельности военного психолога – женщины: автореф. дис. на соиск. учен. степ. канд. псих. наук. – М.: 2006. – 138с.;

33. Маничев С. А. Биографический метод прогнозирования профессиональной успешности // Актуальные проблемы психологии труда, инженерной психологии и эргономики. Выпуск 2 / под ред. В. А. Бодрова, А. Л. Журавлева. – М.: Издательство «Института психологии РАН», 2011. – 624с.;

34. Маслоу А. Мотивация и личность. – СПБ.: Евразия, 1999.

35. Маркова А. К. Психология профессионализма. - М.: Издательство: Международный гуманитарный фонд «Знание», 1996 -308с.

36. Марков В.Н. Личностно-профессиональный потенциал управленца и его оценка. М.: РАГС, 2001.;

37. Можайская И. Клиентоориентированный сотрудник – счастливый человек (электронный ресурс: режим доступа: https://www.mozhayskaya.ru/33)

38. Рикель А. М. Некоторые аспекты социально – психологической проблематики успеха // Вестник Московского университета. Серия 14. Психология – 2012. - № 1 – с. 41 – 48.

39. Назаренко В. В. Психологические детерминанты эффективной профессиональной деятельности: автореф. дис. на соиск. учен. степ. канд. псих. наук. – М.: 2009. – 374с.;

40. Наследов А. Д. Математические методы психологического исследования. Анализ и интерпретация данных. Учебное пособие. – СПб.: Речь, 2004. - 392с.;

41. Ожегов С. И. Словарь русского языка / С. И. Ожегов. М.: Русский язык, 1982.;

42. Позова Г. Р. Психологические факторы успешности профессиональной деятельности планшетиста: автореф. дис. на соиск. учен. степ. канд. псих. наук. – Казань, 2009. – 147с.;

43. Пономаренко В.А. Психология духовности профессионала. М.: ПЕР СЭ, 2004.;

44. Профессиональная пригодность: субъектно – деятельностный подход / под ред. В. А. Бодрова. М.: Изд-во «Институт психологии РАН», 2004. – 390с.;

45. Пряжников Н. С., Пряжникова Е. Ю. Психология труда и человеческого достоинства. М.: Академия, 2001;

46. Пряжников Н.С. Теория и практика профессионального самоопределения. Учебное пособие. – М.: МГППИ, 1999. – 97 с.;

47. Психологическая диагностика в управлении персоналом: Учебное пособие для сотрудников кадровых служб / под ред. Е. А. Климова. – М.: Российское психологическое общество, 1999. – 184с.;

48. Психология менеджмента: Учебник для вузов / под ред. Г. С. Никифорова 2-е изд., доп. и перераб. — СПб.: Питер, 2004. — 639с.;

49. Психологические основы профессиональной деятельности: хрестоматия / Сост. В. А. Бодров. – М.: ПЕРСЭ; Логос, 2007. – 855.

50. Райгородский Д. Я. Практическая психодиагностика. Методики и тесты. Учебное пособие. – Самара: Издательский Дом «БАХРАХ – М», 2011. – 672с.;

51. Ребрик С. Тренинг профессиональных продаж. Электронная книга. – 112с.;

52. Родина О.Н. О понятии «успешность трудовой деятельности» // Вестник МГУ. Сер. 14. 1996. №3;

53. Рубинштейн С. Л. Основы общей психологии. СПб, 2001;

54. Самоукина Н. В. Психология профессиональной деятельности: Учебное пособие / Н. В. Самоукина. – 2-е изд. Санкт-Петербург: Питер, 2004.- 224с.;

55. Сидоренко Е. В. Методы математической обработки в психологии. – СПб.: ООО «Речь», 2003. – 350с.;

56. Солтицкая Т. А. Тренинг продаж. – Спб.: Изд-во Высшая школа менеджмента, 2008. – 208с.;

57. Сорочан В. В. Психология профессиональной деятельности: Конспект лекций. – М.: МИЭМП, 2005. – 70с.;

58. Сочнев В. Н. Психофизиологические детерминанты успешности профессиональной деятельности летчиков – инструкторов: автореф. дис. на соиск. учен. степ. канд. мед. наук. – СПб., 2005. – 24с.;

59. Теплинских М.В. Концептуальные подходы к проблеме определения успешности профессиональной деятельности специалистов социальной сферы. // Сибирский психологический ж-л. – Кемерово. - 2007. № 25 - 97с.

60. Теплинских М. В. Успешность профессиональной деятельности специалиста социальной сферы // Ползуновский вестник. 2006. № 3, с. 252-257;

61. Толочек В.А. Профессиональная успешность субъекта: психологические и социальные аспекты // Методы исследования психологических структур и их динами- ки. М.: ИП РАН, 2007. Вып. 4.;

62. Толочек В.А. Профессиональная пригодность субъекта: ретроспектива и перспектива оценки // Акмеология. 2006. №1.;

63. Толочек В. А. Профессиональная успешность: понятия «способность» и «ресурсы» в объяснении феномена // Человек, общество, управление, 2010. № 2, с. 20-38;

64. Толочек В. А. Современная психология труда. - СПб.: Питер, 2005. — 479с.;

65. Трейси Б. Эффективные методы продажи по Брайану Трейси / Пер. с англ. Д. В. Серебряков; - Киев: фирма «Колибри», 2001. – 192с.

66. Фурсова Д. В. Влияние эмоционального интеллекта на психологические особенности учебной деятельности студентов – психологов разной профессиональной направленности. Дисс. к. п. н. – Ставрополь, 2014. -211с.

67. Шадриков В.Д. Проблемы системогенеза профессиональной деятельности. М.: Наука. 1982. 183 с.;

68. Шадриков В.Д. Ментальное развитие человека. М.: Аспект-Пресс, 2007.;

69. Шадриков В. Д. Профессиональные способности / В. Д. Шадриков. – М.: Университетская книга, 2010. – 320с.;

70. Шадриков В. Д. Деятельность и способности. Психология деятельности и способности человека: Учебное пособие, 2-е изд,, перераб. и доп. М.; Издательская корпорация " Логос", 1996. – 320с.;

71. Angel Blanch, Anton Aluja, Job involvement in a career transition from university to employment, Learning and Individual Differences 20 (2010) 237–241;

72. Career commitment and career success: moderating role of emotion perception, June M.L.Poon, Career Development International, Vol. 9 No. 4, 2004, pp. 374-390, Emerald Group Publishing Limited, Стр 374-390;

73. Carson, K.D., Carson, P.P., Roe, C.W., Birkenmeier, B.J. and Phillips, J.S. (1999), «Four commitment profiles and their relationships to empowerment, servicerecovery, and workattitudes», Public Personnel Management, Vol. 28, pp. 1-13;

74. Houston D, Meyer LH, Paewai S. Academic staff workloads and job satisfaction: expectations and values in academe. J HigherEducPolicyManag 2006; 28: 17–30;

75. Hunter, J.E. (1986).Cognitive ability, cognitive aptitudes, job knowledge, and job performance. Journal of Vocational Behavior, 29, 340-362;

76. Journal of ManagerialPsychology, Vol. 22 No. 8, 2007, pp. 741-765, Emerald Group Publishing Limited, Career success, The effects of human capital, person-environment fitand organizational support, Hassan I. Ballout;

77. Judge, T., Cable, D., Boudreau, J.W. and Bretz, R.D. Jr (1995), «An empirical investigation of the predictors of executive career success», Personnel Psychology, Vol. 48 No. 3, pp. 485-519;

78. McElroy, J., Morrow, P. and Wardlow, T. (1999), «A career analysis of police work commitment», Journal of Criminal Justice, Vol. 27, No. 6.);

79. Mughal, S., Walsh, J., & Wilding, J. (1996).Stress and work performance: The role of trait anxiety. Personality and Individual Differences, 20, 685− 691;

80. Mueller, C.W., Wallace, J.E. and Price, J.L. (1992), «Employee commitment: resolving some issues», Work and Occupations, Vol. 19 No. 3, pp. 211-36;

81. Sirgy MJ, Efraty D, Siegel P, etal.A new measure of quality of work life (QoWL) based on need satisfaction and spillover theories. SocIndicators Res 2001; 55: 241–302;

82. Yongho Park, Career Development International, Vol. 14 No. 7, 2009, pp. 636-654;