Студопедия

Главная страница Случайная страница

Разделы сайта

АвтомобилиАстрономияБиологияГеографияДом и садДругие языкиДругоеИнформатикаИсторияКультураЛитератураЛогикаМатематикаМедицинаМеталлургияМеханикаОбразованиеОхрана трудаПедагогикаПолитикаПравоПсихологияРелигияРиторикаСоциологияСпортСтроительствоТехнологияТуризмФизикаФилософияФинансыХимияЧерчениеЭкологияЭкономикаЭлектроника






Розділ 2. Аналіз зовнішньоекономічної діяльності підприємства






2.1. Аналіз господарської діяльності підприємства «Весна»

Таблиця 1. - Основні первинні показники господарської діяльності підприємства " Весна" за звітний 2012 рік (дані умовні, грн.)

Назва показника    
1. Чисельність персоналу    
1.1 в.т. робітників    
1.2 інших категорій працюючих    
2. Засоби праці (ОФ)    
3. Предмети праці (оборотні фонди або матеріальні витрати)    
4. Фонд ЗП    
4.1 в.т. робітників    
4.2 інших категорій працюючих    
5. Реальні (виробничі) інвестиції    
6. Чистий доход (виручка від реалізації продукції) або обсяг продажу    
7. Операційні витрати або собівартість реалізованої продукції    
8. Валовий прибуток    
9. Податок на прибуток    
10. Чистий прибуток    
11. Обсяг попиту ринку на продукцію підприємства    
12. Адміністративні витрати    
13. Витрати на збут    
14. Інші операційні витрати    
15. Обсяги експорту    
16. Обсяги імпорту    

1. Одним із головних показників бізнесу є рівень задоволення потреб ринку (Ізпр), який обчислюється зіставленням виготовленої і реалізованої продукції та визначеного у процесі маркетингового дослідження ймовірного попиту ринку (Опр), який визначається за формулою:

де V - обсяг товарної продукції, що випускається на підприємстві, грн.;

Опр — обсяг попиту ринку, грн.

На підприємстві " Весна" цей показник дорівнюватиме:

- в 2011 році ;

- в 2012 році .

Такі показники свідчать про достатній рівень задоволення потреб ринку продукцією підприємства " Весна", але все ж воно має перспективи збільшення випуску своєї продукції, міцнішого закріплення на ринку.

2. Важливим фінансово-економічним показником підприємницької діяльності є валовий та чистий прибуток. Для характеристики діяльності підприємства аналізують його абсолютні і відносні зміни щодо планової величини прибутку:

Абсолютні зміни становлять:

- валового прибутку –

1720000 - 1300000 = 420000 грн.

- чистого прибутку -

1358800 - 1027000= 331800грн.

 

Чистий прибуток розраховується як різниця валового прибутку та податку на прибуток (21%):

ПнаП2011 = 1300000 0, 21 = 273000 грн.

= 1300000 – 273000 = 1027000 грн.

ПнаП2012 = 1720000 0, 21 = 361200 грн.

= 1720000 – 361200 = 1358800 грн.

Отже, чистий прибуток збільшився на 331800грн. Проте абсолютна величина такого показника лише обмежено характеризує фінансову результативність підприємства. Останню краще відображає відносний показник прибутку.

Відносні зміни становлять:

валового прибутку - =

= = 32, 3%

чистого прибутку - =

= = 32, 3%.

3. Для визначення показника рентабельності — відносного показника прибутковості підприємства, проведемо наступні розрахунки.

Розрахуємо показники рентабельності виробництва за формулою:

Рентабельність у 2011 році становить:

а) за показником валового прибутку (загальна):

 

б) за показником чистого прибутку (розрахункова):

 

 

Рентабельність у 2012 році становить:

а) за показником валового прибутку (загальна):

 

б) за показником чистого прибутку (розрахункова):

 

Знаходимо зміни фактичної рентабельності в 2012 р. порівняно з 2011 р.:

- загальної рентабельності виробництва:

=-= 13, 59% - 21, 66% = - 8, 07%

- розрахункової рентабельності виробництва:

= - = - 17, 11% = - 6, 37%

Отже, загальна рентабельність виробництва в 2012 р. зменшилась порівняно з 2011 р. на 8, 07%, а розрахункова рентабельність - на 6, 37%.

Поряд з рентабельністю виробництва обчислимо рентабельність продукції, яка розраховується за формулою:

=

де Пвал - валовий прибуток підприємства, грн.;

Стп - собівартість товарної продукції;

Рентабельність продукції у 2011 році становить:

=

=

Рентабельність продукції у 2012 році становить:

=

Знаходимо зміни рентабельності:

= - = 14, 98% - 16, 55% = - 1, 57%

Виходячи з наведених розрахунків бачимо, що рентабельність у 2012 році нижча від рентабельності у 2011 році на 1, 57%.

4. Ефективність підприємницької діяльності великою мірою залежить від рівня використання трудових ресурсів (працюючих). Для цього використовують показник продуктивності праці, який визначається діленням обсягу товарної продукції (V) на середньоспискову чисельність працюючих (Чпвп):

продуктивність праці у 2011 році становить:

=; = = 47047, 5 грн.

продуктивність праці у 2012 році становить:

= ; =

темпи росту продуктивності праці становлять:

= Т = 100% = 127, 07%;

Отже, приріст продуктивності праці у 2012 році становить:

127, 7% -100% = 27, 7%.

Таким чином розраховують темпи росту продуктивності праці робітників. Отриманий результат говорить про те, що продуктивність праці в основному зросла за рахунок збільшення кількості працюючих.

Δ = 100% = 4, 54%,

тоді як ріст обсягу продукції становить 32, 8%:

Δ V=

.

5. Одним з головних чинників будь-якого процесу виробництва завжди є основні фонди (технічні засоби праці у вартісному вираженні), їхнє формування і постійне оновлення пов'язані з великими капіталовкладеннями. Тому підприємець особливо зацікавлений в активному використанні великовартісних основних фондів. Найбільш загальним показником використання основних фондів є фондовіддача.

Фондовіддача основних фондів визначається відношенням обсягу виготовленої продукції до середньорічної вартості основних фондів:

= ;

На підприємстві " Весна" цей показник становить:

у 2011 році: = = 3, 23грн.

у 2012 році: = = 2, 23грн.

Тобто, на 1 гривню основних фондів, які повинні були використовуватись в 2011 році, мало бути виготовлено продукції на 3, 23 гривні.

У 2012 році, на 1 гривню використовуваних основних фондів було виготовлено продукції на 2, 23 гривні або на 1 гривню менше, ніж було у 2011 році, або на 0, 31%:

Δ Фв =

Наступним, не менш важливим показником, який характеризує ефективність використання основних фондів, є фондомісткість.

Фондомісткість - це обернений до фондовіддачі показник, який визначає необхідну величину основних фондів для виготовлення продукції вартістю одна гривня.

Величина цього показника на нашому умовному підприємстві " Весна" була такою:

У 2011 році:

= = 0, 309 грн.

У 2012 році:

= = 0, 447 грн.

Це означає, що для виготовлення продукції вартістю одна гривня у 2011 році повинно використовуватись основних фондів вартістю 0, 309 грн., у 2012 році на одну гривню виготовленої продукції припадало 0, 447 грн. основних виробничих фондів, що на 0, 138 грн. більше.

Відносні зміни фондомісткості становлять:

Ефективність роботи підприємства визначається рівнем фондоозброєності праці (Фо), яка обчислюється за формулою:

= ;

де ОВФ- середньорічна вартість основних фондів, грн.;

- середньоспискова чисельність промислово-виробничого персоналу (ПВП), чол.

У нашому випадку фондоозброєність становить:

- у 2011 році:

= = 14548, 63 грн;

- у 2012 році:

= = 26740, 86 грн.

Зміни становлять:

- абсолютні: Δ Фоабсол = 26740, 86 - 14548, 63 = 12192, 23 грн.

- відносні: Δ Фовідн = 100% = 83, 8%

Отже, технічна озброєність підвищилась на 12192, 23 грн., або на 83, 8%, що неминуче відбилось на підвищенні продуктивності праці.

Виходячи з значущості показника фондовіддачі і розуміючи вплив на нього таких факторів, як продуктивність праці і фондоозброєність, проведемо факторний аналіз.

Оскільки ПП= , а ,

запишемо, використовуючи математичну залежність, наступне:

з формули продуктивності праці: V = ПП

а з формули фондоозброєності: = Фозбр

Підставивши ці значення в формулу фондовіддачі (Фв =: ), отримаємо Фв=

Звідси ми можемо констатувати, що показник фондовіддачі має пряму залежність від показника продуктивності праці, і обернену від показника фондоозброєності.

Щоб розрахувати конкретний вплив цих факторів ми, спершу, розрахуємо вплив одного з них — продуктивності праці, залишаючи показник фондоозброєності 2011 р.

звідки = = .

Знайдемо абсолютну величину впливу продуктивності праці на показник фондовіддачі:

= 4, 11 - 3, 23 = 0, 88 грн.

Ітепер розрахуємо показник фондовіддачі при продуктивності праці 2011 року і фондоозброєності 2012 року:

Вплив зміни показника фондоозброєності на показник фондовіддачі становитиме:

- зміна ПП і зміна фондоозброєності становитиме:

)

 

Отже, на показник фондовіддачі вплинули продуктивність праці (фондовіддача зросла на 0, 88 грн.) і фондоозброєність (фондовіддача знизилась на 1, 48 грн.).

Наступний показник, який характеризує ефективність основних виробничих фондів, це їх рентабельність, яка розраховується наступним чином:

.= 100%,

де П - прибуток підприємства, грн.;

- середньорічна вартість основних виробничих фондів, грн.

В даному випадку рентабельність основних фондів становить:

у 2011 р. = 100% = 40, 6%

у 2012 р. = = 27, 9%

Отже, рентабельність основних фондів у 2012 р. порівняно з 2011 р. зменшилась на 12, 7% (27, 9% - 40, 6% = - 12, 7%).

6. Сучасні умови підприємства та забезпечення належних умов виробництва зумовлюють особливі вимоги щодо матеріало- та енергоспоживання, оскільки саме матеріальні витрати переважають у загальній собівартості продукції. Узагальнюючим показником рівня матеріального споживання є матеріаломісткість продукції (Ммпрод.), яку обчислюють за простою формулою:

.=

де Мзаг - загальна величина матеріальних витрат, грн.

V- обсяг виготовленої і реалізованої продукції, грн.

У нашому прикладі.становить:

у 2011 р.

у 2012 р.

Матеріаломісткість продукції збільшилась порівняно з 2011 р. на 0, 202 грн., або на 74, 8% ( 100%), що в загальному позитивно характеризує діяльність підприємства, оскільки відбулась економія матеріальних затрат.

7. До важливих витратних показників, що потребують ретельного регулювання у процесі підприємницької діяльності, належить зарплатомісткість продукції (Змпрод.). Для її обчислення користуються показниками фонду заробітної плати (Фзп) та обсягу товарної продукції (ТП). Розрахункова формула така:

=

Використовуючи показники підприємства " Весна", обчислимо зарплатомісткість його продукції у 2011 та 2012 роках:

 

у 2011 році

у 2012 році

Абсолютні зміни зарплатомісткості становлять -0, 039 грн., а відносні становлять -17, 7% ( 0%).

Якщо ми повернемось до розрахунку фондоозброєності і звернемо увагу на те, що цей показник в звітному році збільшився на 83, 8%, продуктивність праці зросла на 27, 7% при збільшенні обсягів товарної продукції на 32, 8%, ми можемо зробити висновок, що показник зарплатомісткості зменшився за рахунок інтенсифікації праці, що дало змогу вивільнити робочу силу на 4, 54%

().

8. Зрештою, серед сукупності показників використання ресурсів підприємства виокремлюють поточні витрати на одиницю товарної продукції:

;

де С - витрати або собівартість продукції, грн.;

ТП - обсяг товарної продукції підприємства, грн.,

обчислений за наведеною формулою показник становить:

у 2011 р.

у 2012 р

Абсолютні зміни показника становлять: 0, 834 - 0, 758 = 0, 076 грн.

Відносні - 10, 2% ().

Як видно із наведених розрахунків показник затрат на 1 грн. товарної продукції збільшився порівняно з 2011 р. на 10, 2%. Але, не дивлячись на це, на " Весні" показник затрат на 1 грн. товарної продукції є дещо вищий, ніж середній по цій же галузі. Це означає, що підприємству " Весна" варто здійснити певні техніко-технологічні та організаційні заходи, спрямовані на зниження поточних витрат на виробництво продукції і завдяки цьому підвищити ефективність виробничо-господарської діяльності.

В результаті проведених розрахунків ми можемо підвести підсумки щодо ефективності виробничо-господарської діяльності підприємства " Весна".

Для більшої наглядності зведемо всі основні первинні показники господарської діяльності підприємства і розрахункові показники в одну таблицю і покажемо їх абсолютні і відносні зміни в порівнянні з 2011 роком.

Таблиця 2. - Техніко-економічні показники виробничо-господарської діяльності підприємства

№ п/п Показники 2011 р. 2012 р. зміни
абсолютні у відсотках
  Товарна продукція або обсяг продаж, грн.       32, 8
  Середньоспискова чисельність працівників, чол.       4, 54
  Предмети праці (оборотні фонди або матеріальні витрати) грн.       132, 1
  Середньорічна вартість основних виробничих фондів, грн       92, 1
  Фонд заробітної плати, грн       9, 63
  Середньомісячна заробітна плата 1-го середньоспискового працівника, грн. 10365, 9 10870, 9   4, 87
  Реальні (виробничі) інвестиції, грн       39, 1
  Собівартість продукції, грн.       46, 2
  Валовий прибуток, грн       32, 3
  Чистий прибуток, грн       32, 3
  Обсяг попиту ринку на продукцію підприємства, грн       33, 3
  Рівень задоволення потреб ринку, %   68, 7 -0, 3 -0, 43
  Рентабельність загальна, % 21, 66 13, 59 -8, 07 -37, 2
  Рентабельність розрахункова, % 17, 11 10, 74 -6, 37 -37, 2
  Рентабельність продукції, % 16, 55 14, 98 -1, 57 -9, 48
  Продуктивність праці 1-го працівника, грн 47047, 5 59786, 1 12738, 6 27, 07
  Фондовіддача, грн 3, 23 2, 23 -1 -30, 9
  Фондомісткість, грн 0, 309 0, 447 0, 138 44, 6
  Фондоозброєність, грн 14548, 63 26740, 86 12192, 23 83, 8
  Рентабельність основних фондів, % 40, 6 27, 9 -12, 7 -31, 2
  Матеріаломісткість продукції, грн 0, 270 0, 472 0, 202   74, 8
  Зарплатомісткість, грн 0, 220 0, 181 -0, 039 -17, 7
  Затрати на 1 грн. товарної продукції, грн 0, 758 0, 834 0, 076 10, 02
  Обсяги експорту, грн       32, 8
  Обсяги імпорту, грн       32, 8

 

Отже, провівши аналіз результатів виробничо-господарської діяльності, можна зробити висновок що підприємство " Весна" - стійке підприємство в сучасних ринкових умовах, про що свідчать досягнуті у 2012 році техніко-економічні показники в порівнянні з показниками 2011 року.

Завдяки зменшенню матеріальних і трудових витрат порівняно з 2011 роком знизились витрати на 1 грн. товарної продукції (на 10, 02%), що, в свою чергу, вплинуло на величину прибутку підприємства (зріс на 32, 3%).

Підприємство достатньо забезпечене трудовими ресурсами, але через використання нової та удосконалення діючої техніки, що призвело до росту продуктивності праці на 27, 07%, постає необхідність в збільшенні певної кількості працюючих (на 4, 54%).

Підприємство є надійним партнером, оскільки випускає конкурентоспроможну продукцію, яка на ринку збуту користується попитом.

Використання основних виробничих фондів не є ефективним, оскільки рентабельність основних фондів зменшилась порівняно з 2011 роком на -31, 2%.

Зовнішньоекономічна діяльність підприємства зосереджена на експорті готової продукції в Німеччину. Підприємство " Весна" співпрацює з декількома партнерами з Німеччини, що забезпечує йому вихід на зовнішній ринок. Співробітництво з іноземними партнерами відкриває багато нових можливостей для підприємства. Не виключено, що в майбутньому підприємство налагодить і інші види зовнішньоекономічної діяльності, які сприятимуть покращенню його діяльності. Деякі компоненти для виготовлення власної продукції підприємство змушене закуповувати у іноземних партнерів, оскільки їх випуск в Україні ще не налагоджено.

 

2.2. Оцінка ефективності бізнесово-фінансової діяльності підприємства «Весна»

З метою надання повної правдивої інформації про доходи, витрати, прибутки та збитки від діяльності підприємства за звітний період складають «Звіт про фінансові результати». Аналіз фінансового стану підприємства базується на визначенні відповідних коефіцієнтів та співвідношень, які характеризують різні аспекти діяльності підприємства і дають можливість користувачам цієї звітності, і в першу чергу, керівникам підприємства, оцінити фінансову стійкість підприємства, його ліквідність та ефективність діяльності, узагальнювати показники і порівнювати результати діяльності підприємства як в динаміці, так із результатами діяльності аналогічних підприємств.

Прибуток і рентабельність, як головні показники ефективності підприємництва, лише частково відображають результативність бізнесу. Систему коефіцієнтів умовно можна розподілити на наступні групи:

I - показники прибутковості;

II - показники ліквідності та платоспроможності;

III - показники стійкості (стабільності);

IV - показники стану акціонерного капіталу.

Джерелом аналізу фінансового стану є баланс. Він характеризує активи, зобов’язання і власний капітал підприємства на певну дату.

Розглянемо, які показники відносяться до І групи. У процесі фінансового аналізу підприємницької діяльності важливо знати, наскільки ефективно у звітному році використовувались усі засоби (кошти), які забезпечили отримання конкретного прибутку. Для комплексного вимірювання прибутковості підприємства використовуються такі три показники.

Таблиця 3. - Баланс підприємства " Весна" за станом на початок наступного за звітним періодом року (дані умовні, грн.)

Актив Код рядка На початок 2011 року На початок 2012 року
       
І. Необоротні активи      
• Основні засоби (залишкова вартість)      
• нематеріальні активи (залишкова вартість)      
• інші поза оборотні активи   - -
Усього:      
II. Оборотні активи      
• виробничі запаси      
• незавершене виробництво      
• витрати майбутніх періодів      
• готова продукція      
Грошові кошти, розрахунки та інші активи      
• товари відвантажені 160-165    
• розрахунки з дебіторами 170-240    
• грошові кошти 260-290    
• інші оборотні активи      
Усього за розділом ІІ:      
Баланс (сума рядків 070, 150, 320)      
Пасив      
І. Власний капітал      
• статутний фонд (капітал)      
• резервний фонд      
• фінансування кап. вкладень   - -
•амортизаційний фонд на повне відновлення      
• прибуток звітного року      
Усього:      
II. Довгострокові зобов’язання      
• довгострокові кредити банків      
Усього:      
III. Поточні зобов’язання      
• короткострокові кредити банків      
• розрахунки з кредиторами 630-720    
• інші короткострокові пасиви   - -
Усього:      
Баланс (сума рядків 490, 530, 750)      

 






© 2023 :: MyLektsii.ru :: Мои Лекции
Все материалы представленные на сайте исключительно с целью ознакомления читателями и не преследуют коммерческих целей или нарушение авторских прав.
Копирование текстов разрешено только с указанием индексируемой ссылки на источник.