Главная страница Случайная страница
Разделы сайта
АвтомобилиАстрономияБиологияГеографияДом и садДругие языкиДругоеИнформатикаИсторияКультураЛитератураЛогикаМатематикаМедицинаМеталлургияМеханикаОбразованиеОхрана трудаПедагогикаПолитикаПравоПсихологияРелигияРиторикаСоциологияСпортСтроительствоТехнологияТуризмФизикаФилософияФинансыХимияЧерчениеЭкологияЭкономикаЭлектроника
Замечания,
|
|
на которые следует обратить внимание при защите курсовой работы:
____________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________
Курсовая работа защищена «____» _____________ 2013 г.
Оценка________________________________________________
Члены комиссии: _______________________________________
(ПОДПИСИ)
Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение
Высшего профессионального образования
РОССИЙСКАЯ АКАДЕМИЯ
НАРОДНОГО ХОЗЯЙСТВА и ГОСУДАРСТВЕННОЙ СЛУЖБЫ
При ПРЕЗИДЕНТЕ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
ТУЛЬСКИЙ ФИЛИАЛ РАНХиГС
Курсовая работа
по учебной дисциплине «Методология и методика научного исследования»
на тему: «»
| Выполнил: | Проверил: |
| Студент 2 курса, группы 30 | Д.п.н., профессор |
| Заочного отделения | Романов В.А. |
| Факультет: «Государственное и муниципальное управление» Направление подготовки 081100.62 «Государственное и муниципальное управление» | Работа принята в УМО |
| Методист | |
| Копылова М.С. | Дата получения |
| Подпись: | Дата возврата |
| Рецензент Отметка | |
| Подпись преподавателя: |
Тула - 2013
Содержание (пример)
Содержание
| Введение …………………………………………………………………………………………… | |
| Глава 1. Особенности кадрового обеспечения муниципальных органов власти ………… | |
| 1.1. Концептуальные основы кадровой политики в органах местного самоуправления ………. | |
| 1.2. Опенка состояния кадрового корпуса и профессионализация муниципальной службы ….. | |
| Глава 2. Формирование и реализация кадровой политики в органах местного самоуправления ……………………………………………………………………………………. | |
| 2.1. Правовое обеспечение кадровой службы муниципальных образований …………………… | |
| 2.2. Проблемы кадрового обеспечения органов местного самоуправления ……………………. | |
| Заключение ………………………………………………………………………………………….. | |
| Список использованных источников и литературы …………………………………………… | |
| Приложения …………………………………………………………………………………………. |
|
|