на овладение практическими навыками

ДОГОВОР № ______

г. Омск «____» _________________ 20____ г.

Государственное бюджетное образовательное учреждение высшего профессионального образования «Омская государственная медицинская академия» Министерства здравоохранения Российской Федерации, на основании лицензии 90Л01 № 0000407, регистрационный №0371, выданной 24.09.2012 г. Федеральной службой по надзору в сфере образования и науки бессрочно, и свидетельства о государственной аккредитации серии ВВ № 001100, регистрационный №1088, выданного Федеральной службой по надзору в сфере образования и науки 09.08.2011 г., именуемая в дальнейшем Академия, в лице ректора Новикова Александра Ивановича, действующего на основании Устава, Положения о внебюджетной (коммерческой) деятельности Центра повышения квалификации и профессиональной переподготовки специалистов с одной стороны и бюджетное учреждение Ханты-Мансийского автономного округа — Югры «Ханты-Мансийская клиническая стоматологическая поликлиника» (далее Учреждение здравоохранения) в лице главного врача Казаковой Валентины Алексеевны, действующего на основании Устава, заключили настоящий договор о нижеследующем:

1. Предмет договора

1.1. Стороны обязуются совместно осуществлять организацию овладения практическими навыками врача - интерна Иванова Ивана Ивановича, обучающегося в Академии по специальности «Стоматология общей практики»;

1.2. Целью практической подготовки является обеспечение готовности врача-интерна к осуществлению профессиональной деятельности, путем решения поставленных задач:

- по качественному освоению врачом-интерном Академии программы высшего профессионального образования согласно федеральному государственному образовательному стандарту по вышеуказанной специальности;

- получение врачом-интерном знаний и практических навыков профессиональной деятельности.

2. Обязанности Учреждения здравоохранения

2.1. Предоставить врачу-интерну рабочее место для овладения практическими навыками.

2.2. Назначить приказом по Учреждению здравоохранения руководителей практики:

1) для осуществления общего руководства практикой врача-интерна -

заместителя главного врача по медицинской части;

2) для осуществления непосредственного руководства практикой в отделениях

Учреждения здравоохранения - заведующих отделениями.

2.3. Организовать и контролировать обязательное индивидуальное информирование пациентов об участии врача-интерна в оказании медицинской помощи в Учреждении здравоохранения. При оказании медицинской помощи в рамках практической подготовки врача-интерна по настоящему договору, пациент должен быть проинформирован об участии врача-интерна в оказании ему медицинской помощи и вправе отказаться от участия врача-интерна в оказании ему медицинской помощи. В этом случае Учреждение здравоохранения обязано оказать такому пациенту медицинскую помощь без участия врача-интерна.

2.4. Провести с врачом-интерном обязательные инструктажи по охране труда и технике безопасности: вводный инструктаж и инструктаж на рабочем месте, с оформлением необходимой документации; при необходимости провести обучение врача-интерна безопасным методам работы.

2.5. Обеспечить прохождение врачом-интерном Академии практической подготовки в соответствии требованиями учебной программы практики и с учетом существующих методических рекомендаций.

2.6. Учреждение здравоохранения предоставляет возможность использования своего имущества (расходные медицинские материалы, медицинское оборудование, иное имущество), необходимого для организации практической подготовки. Кроме того, предоставляет врачу-интерну, при необходимости, возможность пользоваться имеющейся литературой, технической и другой документацией, связанной непосредственно с программой практики.

2.7. Организовать участие заведующего отделением или врача при выполнении заданий на рабочем месте, знакомить с передовыми методами работы, консультировать по производственным вопросам.

2.8. Не допускать использования врача-интерна на должностях, не предусмотренных программой практики и не имеющих отношения к уровню и программе подготовки врача-интерна.

2.9. Контролировать соблюдение врачом-интерном трудовой дисциплины и правил внутреннего распорядка в Учреждении здравоохранения. Обо всех случаях нарушения врачом-интерном трудовой дисциплины и правил внутреннего распорядка Учреждения здравоохранения сообщать в Академию.

2.10. Расследовать и учитывать несчастные случаи, если они произойдут с врачом-интерном в период практики в Учреждении здравоохранения, в соответствии с порядком установленным действующим законодательством РФ.

2.11. Совместно с руководителем практики от Академии контролировать ведение врачом-интерном дневников, подготовку отчетов и готовить на врача-интерна производственные характеристики, содержащие данные о выполнении программы практики и индивидуальных заданий.

2.12. По окончании практики, заверять дневник, отчет о прохождении практики и характеристику на врача-интерна подписью руководителя Учреждения здравоохранения и печатью.

2.13. Освобождать от прохождения практики для присутствия врача-интерна на обучающих циклах в Академии, согласно утвержденной учебной программы.

3. Обязательства Академии

3.1. Направлять на практику в Учреждение здравоохранения в соответствии с утвержденным графиком учебного процесса врача-интерна, имеющего уровень теоретических знаний, необходимых для практической работы на рабочих местах под руководством специалистов-наставников.

3.2. Осуществить проведение всех организационных мероприятий перед приходом врача-интерна на практику в Учреждение здравоохранения (инструктаж о порядке прохождения практики, консультации и пр.).

3.3. Обеспечить сотрудников Учреждения здравоохранения необходимыми учебно-методическими пособиями по организации и проведению учебной и производственной практики.

3.4. Осуществлять текущий контроль за прохождением практики врача-интерна со стороны руководителей практики от Академии.

3.5. Обеспечить соблюдение врачом-интерном в период прохождения практики в Учреждении здравоохранения строгой трудовой дисциплины, норм охраны труда, правил техники безопасности и подчинение правилам внутреннего распорядка Учреждения здравоохранения.

3.6. Руководитель практической подготовки Академии:

- осуществляет контроль за соблюдением сроков практической подготовки и ее содержанием;

- оказывает методическую помощь врачу-интерну Академии при выполнении им заданий в рамках практической подготовки;

4. Ответственность сторон

4.1. За невыполнение или ненадлежащее выполнение обязательств по настоящему

договору Академия и Учреждение здравоохранения несут ответственность в установленном действующим законодательством порядке.

4.2. Ответственность за врача-интерна Академии, направленного для прохождения
практической подготовки в Учреждение здравоохранения, совместно несут

Академия и Учреждение здравоохранения.

5. Прочие условия

5.1. Договор вступает в силу с «__»________ 20__г. и действует по «___» _______ 20__ г.

5.2. Настоящий договор имеет безвозмездную основу. Все возникающие правоотношения в рамках настоящего договора, имеющие финансовую основу, в обязательном порядке складываются только на основе отдельно заключаемых возмездных договоров.

5.3. Настоящий договор может быть подписан сторонами посредством использования электронной почты или факсимильной связи при условии нормального качества воспроизведения текста договора, печатей и подписей сторон. Такой договор будет иметь юридическую силу до осуществления последующего обмена подписанным обеими сторонами оригиналом договора на бумажном носителе.

5.5. Действие настоящего договора может быть прекращено в одностороннем порядке при условии обязательного письменного уведомления другой стороны за месяц до предполагаемого расторжения Договора.

5.6. Действие настоящего договора не может быть прекращено в одностороннем порядке Учреждением здравоохранения в период проведения учебной и производственной практики.

5.7. Споры, возникающие между сторонами по настоящему договору, разрешаются в
порядке, установленном действующим законодательством РФ. В случае не
достижения согласия споры передаются сторонами на рассмотрение в
Арбитражном суде в соответствии с действующим законодательством.

5.8. Договор составлен в двух экземплярах, имеющих одинаковую юридическую силу, один из которых хранится в Академии, другой - в Учреждении здравоохранения.

6. Адреса сторон и реквизиты сторон

ГБОУ ВПО ОмГМА Минздрава России

644043, г. Омск, ул. Ленина, 12,

тел.(3812) 23-32-89

ИНН/КПП 5503018420/550301001

УФК по Омской области ГБОУ ВПО ОмГМА Минздрава РФ

Минздрава России л/с 20526X89580 Банк получателя: ГРКЦ ГУ Банка России по Омской области в г. Омске счёт

№ 40501810500002000483

БИК 045209001 ОКПО 01963321

ОКВЭД 80.30.1

ОГРН1035504001500

Ректор А.И. Новиков

Ознакомлены:

Зав. кафедрой ………, д.м.н, профессор

Интерн

Бюджетное учреждение Ханты-Мансийского автономного округа-Югры «Ханты-Мансийская клиническая стоматологическая поликлиника»

Российская Федерация, ХМАО, Тюменской области, 628011 г. Ханты-Мансийск, ул. Рознина д. 75.

Тел.: (3467)35-17-00, 35-17-87,

Факс: 35-17-57

ИНН 8601000867, КПП 860101001 УФК по Ханты-Мансийскому автономному округу-Югре (Депфин Югры, БУ«Ханты-Мансийская клиническая стоматологическая поликлиника»)

РКЦ ХАНТЫ-МАНСИЙСК Г ХАНТЫ-МАНСИЙСК

БИК 047162000 л/сч 620315770

Р/с 406018102000030000

Главный врач ФИО

подпись ФИО

подпись ФИО