Основні показники рівню виробничого травматизму.

Успішна профілактика виробничого травматизму

можлива лише за умови ретельного вивчення причин його

виникнення. Для полегшення цього завдання прийнято поділяти причини

виробничого травматизму на наступні

основні групи: організаційні, технічні, санітарно-гігієнічні,

психофізіологічні.

Організаційні причини: відсутність або неякісне проведення

навчання з питань охорони праці; відсутність контролю; порушення

вимог інструкцій, правил, норм, стандартів; невиконання заходів щодо

охорони праці; порушення технологічних регламентів, правил

експлуатації устаткування, транспортних засобів, інструменту;

порушення норм і правил планово-попереджувального ремонту

устаткування; недостатній технічний нагляд за небезпечними роботами;

використання устаткування, механізмів та інструменту не за

призначенням.

Технічні причини: несправність виробничого устаткування,

механізмів, інструменту; недосконалість технологічних процесів;

конструктивні недоліки устаткування, недосконалість або відсутність

захисних загороджень, запобіжних пристроїв, засобів сигналізації та

блокування.

Санітарно-гігієнічні причини: підвищений (вище ГДК) вміст

в повітрі робочих зон шкідливих речовин; недостатнє чи

нераціональне освітлення; підвищені рівні шуму, вібрації;

незадовільні мікрокліматичні умови; наявність різноманітних

випромінювань вище допустимих значень; порушення правил

особистої гігієни.

Психофізіологічні причини: помилкові дії внаслідок втоми

працівника через надмірну важкість і напруженість роботи; монотонність

праці; хворобливий стан працівника; необережність; невідповідність

психофізіологічних чи антропометричних даних працівника

використовуваній техніці чи виконуваній роботі.

13.Визначити показники частоти і важкості, і на онові їх аналізу вказати на якому пдприєпстві охороні праці приділяється більша увага:

. Для «А» Кr =T 1000/Р =10 1000/2000 =5;

Для «А» Кт =Д/Т =80/10 =8; Кзаг =40;

Для «Б» Кr =Т 1000/Р =20 1000/3500 =5, 7;

Для «Б» Кт =Д/Т =195/20 =9, 75; Кзаг =55, 575;

Більше уваги приділяють на підпрємстві «А»

14. Для «А» Кr =T 1000/Р =20 1000/3000 =6, 7;

Для «А» Кт =Д/Т =100/20 =5; Кзаг =33, 5;

Для «Б» Кr =Т 1000/Р =40 1000/4800 =8, 3;

Для «Б» Кт =Д/Т =240/40 =6; Кзаг =49, 8;

Більше уваги приділяють на підпрємстві «А»

15. Організаційні причини: відсутність або неякісне проведення

навчання з питань охорони праці; відсутність контролю; порушення

вимог інструкцій, правил, норм, стандартів; невиконання заходів щодо

охорони праці; порушення технологічних регламентів, правил

експлуатації устаткування, транспортних засобів, інструменту;

Технічні причини: несправність виробничого устаткування,

механізмів, інструменту; недосконалість технологічних процесів;

Санітарно-гігієнічні причини: підвищений (вище ГДК) вміст

в повітрі робочих зон шкідливих речовин; недостатнє чи

нераціональне освітлення; підвищені рівні шуму, вібрації;

незадовільні мікрокліматичні умови;

Психофізіологічні причини: помилкові дії внаслідок втоми

працівника через надмірну важкість і напруженість роботи; монотонність

праці; хворобливий стан працівника;

Єкономічні причини: не регулярна виплата зарплати; низький заробіток.

16 .Основні параметри мікроклімату: температура, відносна вологість, швидкість руху повітря. Підвищення швидкості руху повітря погіршує самопочуття, оскільки

сприяє підсиленню конвективного теплообміну та процесу тепловіддачі

при випаровуванні поту.

Недостатня вологість призводить до інтенсивного випаровування

вологи зі слизових оболонок, їх пересихання та розтріскування,

забруднення хвороботворними мікробами.

При підвищенні температури повітря мають місце зворотні

явища. Встановлено, що при температурі повітря понад ЗО °С

працездатність людини починає падати.

17. Підвищення швидкості руху повітря погіршує самопочуття, оскільки

сприяє підсиленню конвективного теплообміну та процесу тепловіддачі

при випаровуванні поту.

При підвищенні температури повітря мають місце зворотні

явища. Встановлено, що при температурі повітря понад ЗО °С

працездатність людини починає падати. За такої високої

температури та вологості практично все тепло, що виділяється,

віддається у навколишнє середовище при випаровуванні поту. При

підвищенні вологості піт не випаровується, а стікає краплинами

з поверхні шкіри.

Недостатня вологість призводить до інтенсивного випаровування

вологи зі слизових оболонок, їх пересихання та розтріскування,

забруднення хвороботворними мікробами.

18. -- Удосконалення технологічних процесів та устаткування.

Впровадження нових технологій та обладнання, які не пов'язані

з необхідністю проведення робіт в умовах інтенсивного нагріву дасть

можливість зменшити виділення тепла у виробничі приміщення

-- Раціональне розміщення технологічного устаткування.

-- Автоматизація та дистанційне управління технологічними процесами.

-- Раціональна вентиляція, опалення та кондиціювання повітря. Вони

є найбільш розповсюдженими способами нормалізації мікроклімату

у виробничих приміщеннях.

-- Раціоналізація режимів праці та відпочинку