Система статистических показателей уровня и динамики производительности труда на микроуровне

Производительность труда – результативность конкретного живого труда, эффективность производительной деятельности по созданию продукта в течение определенного периода.

Система статистических показателей производительности труда формируется в зависимости от единицы измерения объема произведенной продукции. Эти единицы могут быть натуральными, трудовыми и стоимостными.

1) Натуральное выражение – рассчитывается средняя выработка продукции, т.е. количество продукции, произведенной в единицу времени или в расчете на одного работника.

W=q/T

Чем выше средняя выработка – тем выше производительность труда.

Для натурального выражения существуют определенные ограничения – оно применимо для оценки производительности труда только при производстве однородной продукции (электроэнергетика, добывающие отрасли).

2) Трудовое выражение – через трудоемкость – количество времени, затраченное на производство единицы продукции.

t=T/q

Применимо для производства разнородной продукции, в том числе и полуфабрикатов.

1. Индивидуальный индекс производительности труда:

а) натуральный , w=q/T – выработка в единицу времени или на 1 занятого

б) трудовой , t=T/q – трудоемкость

q – объем, Т – общие затраты труда или среднесписочное число рабочих.

2. Общий индекс производительности труда:

1) Постоянного (фиксированного состава)

А) Натуральный (Струмилина): - изменение за счет самой производительности труда

Б) Трудовой:

2) Переменного состава:

А) Натуральный: - изменение произв.труда за счет обоих факторов (изменения ПТ и структурных сдвигов)

Б) Трудовой: -

3. Индекс структурных сдвигов. I = Iперем.сост./ Iпост.сост. – отражает динамику среднего уровня производительности труда под воздействием только 1 фактора. Изменение за счет структурных сдвигов.