Главная страница Случайная страница
Разделы сайта
АвтомобилиАстрономияБиологияГеографияДом и садДругие языкиДругоеИнформатикаИсторияКультураЛитератураЛогикаМатематикаМедицинаМеталлургияМеханикаОбразованиеОхрана трудаПедагогикаПолитикаПравоПсихологияРелигияРиторикаСоциологияСпортСтроительствоТехнологияТуризмФизикаФилософияФинансыХимияЧерчениеЭкологияЭкономикаЭлектроника
Результат значений теста К. Томаса
|
|
(группа управленцев)
| Наименование параметров | Хb4 | Db4 | As4 |
| Соперничество | 6, 00 | 0, 51 | -0, 221 |
| Сотрудничество | 6, 15 | 0, 44 | -0, 147 |
| Компромисс | 6, 10 | 0, 26 | -0, 095 |
| Избегание | 6, 42 | 0, 35 | -0, 369 |
| Приспособление | 6, 95 | 0, 41 | 0, 123 |
Управленцы, так же как и социалы предпочитают использовать все стратегии поведения в конфликте.
Для сравнения средних значений всех выборок между собой нами был проведен расчет по Т-критерию Стьюдента и разрешен вопрос о том, отличаются ли средние значения групп друг от друга.
Таблица 5
Результаты средних значений по критерию Стьюдента
(группы с разными социотипами)
| Наименование параметров | Соци- алы | Гумани-тарии | Сайен-тисты | Управ-ленцы | Т | Разли- чия |
| Соперничество | 6, 46 | 4, 11 | 6, 25 | 6, 00 | 2, 49 2, 54 2, 38 | Со-Г, Сай-Г, У-Г |
| Сотрудничество | 6, 58 | 5, 74 | 5, 92 | 6, 15 | 2, 42 2, 35 | Со-Сай, Со-Гу |
| Компромисс | 6, 00 | 7, 25 | 7, 25 | 6, 10 | 2, 31 2, 33 2, 30 2, 28 | Со-Гу Со-Сай У-Гу У-Сай |
| Избегание | 6, 61 | 7, 20 | 7, 08 | 6, 42 | 2, 22 2, 24 | Со-Гу У-Гу |
| Приспособление | 6, 95 | 6, 20 | 7, 10 | 6, 95 | 2, 38 2, 25 | Сай-Гу Сай-У |
Из таблицы 5 видно, что критерий Стьюдента обнаруживает наличие статистических значимых различий между выборочными средними в проявлении такого стиля решения конфликта как соперничество в следующих парах групп: социалы и гуманитарии, сайентисты и гуманитарии, а так же управленцы и гуманитарии. То есть гуманитарии в сравнении с остальными соционическими клубами менее всего предпочитают использовать соперничеств как способ разрешения конфликтной ситуации.
Так же статистически значимые различия имеются в стиле сотрудничество между социалами и сайентистами и между социалами и гуманитариями. То есть социалы чаще, чем гуманитарии и сайентисты прибегают к сотрудничеству в решении спорных вопросов.
Что касается склонности к компромиссной тактике, то из таблицы 5 видно – гуманитарии и сайентисты более склонны использовать ее чем социалы и управленцы. Та же самая тенденция наблюдается и стремлением к «Избеганию».
Относительно тактики приспособление, то согласно сравнению средних значений обнаруживаются статистически значимые различия в таки парах как сайентисты – гуманитарии и сайентисты – управленцы.
Исходя из выше сказанного, в целом, проведя анализ результатов теста К. Томаса можно сделать следующий вывод: что в группе социалов и управленцев используются все стратегии поведения в конфликтных ситуациях. Гуманитарии предпочитают не использовать стратегию соперничества, у них преобладают компромиссы и избегание конфликтных ситуаций. У сайентистов минимально выражена тенденция к сотрудничеству, а преобладают стратегии избегания, компомисса и приспособления.
Наглядно это отображено на рисунке 2.
Рисунок 2
|
|